Drucksache - 0750/VI  

 
 
Betreff: Förderung einer Kultur der Wertschätzung von Vielfalt und Antidiskriminierung
Status:öffentlich  
 Ursprungaktuell
Initiator:Fraktion Bündnis 90/Die GrünenBezirksamt Mitte von Berlin
Verfasser:Sisauri, Masalme, Luca und die übrigen Mitglieder der Fraktion von BÜNDNIS 90/Die Grünen 
Drucksache-Art:AntragVorlage zur Kenntnisnahme
Beratungsfolge:
BVV Mitte von Berlin Entscheidung
19.01.2023 
15. Öffentliche Sitzung der Bezirksverordnetenversammlung Mitte von Berlin      
Partizipation und Integration Entscheidung
25.01.2023 
8. öffentliche Sitzung des Ausschusses für Integration      
Hauptausschuss (darin integriert Rechnungsprüfungsausschuss) Entscheidung
23.03.2023 
15. öffentliche/nichtöffentliche Sitzung des Hauptausschusses sowie des Rechnungsprüfungsausschusses      
BVV Mitte von Berlin Entscheidung
30.03.2023 
17. öffentliche Sitzung der Bezirksverordnetenversammlung Mitte von Berlin      
25.05.2023 
18. Öffentliche Sitzung der Bezirksverordnetenversammlung Mitte von Berlin ohne Änderungen in der BVV beschlossen   
BVV Mitte von Berlin Entscheidung
16.11.2023 
21. öffentliche Sitzung der Bezirksverordnetenversammlung Mitte von Berlin mit Abschlussbericht zur Kenntnis genommen   

Sachverhalt
Anlagen:
1. Antrag Grüne vom 10.01.2023
2. BE PartInt vom 25.01.2023
3. BE HA vom 23.03.2023
4. Beschluss vom 25.05.2023
5. VzK SB vom 09.11.2023
6. Anlage

Wir bitten zur Kenntnis zu nehmen:

 

(Text siehe Rückseite)


Bezirksamt Mitte von Berlin Datum: 09.2023

Bezirksbürgermeisterin Tel.: 32200

Amt/SE/OE

Bezirksverordnetenversammlung Drucksache Nr.:  0750/VI

Mitte von Berlin


VIVorlage -zur Kenntnisnahme-

über Förderung einer Kultur der Wertschätzung von Vielfalt und Antidiskriminierung

 

Die Bezirksverordnetenversammlung hat in ihrer Sitzung am 25.05.2023 folgendes Ersuchen an das Bezirksamt beschlossen (Drucksache Nr. 0750/VI):

 

Das Bezirksamt wird ersucht, eine Strategie zur Förderung einer Kultur von Vielfalt und

Antidiskriminierung laut Landesantidiskriminierungsgesetz (LADG) zu entwickeln und

umzusetzen. Diese soll insbesondere die im Gesetz entsprechenden verankerten

Paragraphen berücksichtigen (§ 1; Abschnitt 4, § 11 und § 12) und im Geiste des Gesetzes

formuliert und umgesetzt werden. In diesem Sinne sind das Leitbild zum und das Diversity-

Landesprogramm auf Bezirksebene nach wie vor weiterhin zu berücksichtigen.

 

Das Bezirksamt hat am   17.10.2023 beschlossen, der Bezirksverordnetenversammlung dazu Nachfolgendes zur Kenntnis zu bringen:

 

Das Bezirksamt Mitte hat in einem ersten Schritt alle Abteilungen und Fachbereiche nach ihrem Entwicklungsstand und eigenen Zielen zu dem Querschnittziel Vielfalt und Antidiskriminierung befragt. Dabei wird sichtbar, dass die Fachbereiche unterschiedliche Entwicklungsstände haben.

Siehe Anlage.

Aus diesem Sachstand wird das Bezirksamt weitere Maßnahmen und Schritte entwickeln, die das Ziel der Vielfalt und Antidiskriminierung weiter vorantreiben werden.

 

A)      Rechtsgrundlage

§ 13 i.V.m. § 36 Bezirksverwaltungsgesetz

B)      Auswirkungen auf den Haushaltsplan und die Finanzplanung 

  1. Auswirkungen auf Einnahmen und Ausgaben:

keine

  1. Personalwirtschaftliche Auswirkungen:

keine

C)    Auswirkungen auf den Klimaschutz

 

keine

Berlin, den 17.10.2023

Bezirksbürgermeisterin Remlinger 

 

  1. VerfügungspunkteVerfügungspunkteVerfügungspunkteMitzeichnungSchlusszeichnungAbzeichnung(en) 
 
 

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