LADS Akademie

Vielfalt wertschätzen – diversitykompetent handeln.

Wir leben in einer in vielerlei Hinsicht heterogenen Gesellschaft. Die Förderung einer Kultur der Wertschätzung von Vielfalt ist eine wirksame Strategie zum Abbau von Diskriminierung. Zu einer der Aufgaben der Landesstelle für Gleichbehandlung – gegen Diskriminierung gehört es deshalb, unter dem Dach der LADS-Akademie Mitarbeitende der Berliner Verwaltungen sowie ihrer nachgeordneten Behörden und gleichermaßen Interessierte aus der Zivilgesellschaft mit einem breiten Angebot unterschiedlicher Bildungsformate für Diversity zu interessieren, zu sensibilisieren, die Vernetzung zu fördern sowie institutionelle und individuelle Handlungskompetenzen zu stärken.

Die LADS-Akademie in Deutscher Gebärdensprache (DGS)

Das Programm der LADS-Akademie 2019 ist online – es gibt einige Neuerungen!

Neben einem Grundlagenbereich mit Trainings, die einen idealen Einstieg in die Thematik Diversity und Antidiskriminierung bieten, gibt es einen Schwerpunktbereich, in dem Workshops zu aktuellen Themen und Herausforderungen angeboten werden. Als neues Format haben wir Argumentationstrainings aufgenommen sowie ein Webinar.

Wir sind gespannt wie Ihnen das neue Programm der LADS-Akademie gefällt und freuen uns, Sie schon bald bei den Trainings zu begrüßen!

LADS Akademie - Programm 2019

PDF-Dokument (963.9 kB)

Bitte schreiben Sie uns eine E-Mail, wenn Sie in den Verteiler der LADS-Akademie aufgenommen werden möchten.