Beauftragte für Gute Arbeit

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Willkommen auf den Seiten der Beauftragten für Gute Arbeit

Liebe Lichtenbergerinnen, liebe Lichtenberger,

gute Arbeitsbedingungen und attraktive Arbeitgebende – seit Dezember 2020 ein weiteres Handlungsfeld in Lichtenberg. Mit dem Beschluss der Lichtenberger BVV zur Berufung einer/eines Beauftragten für Gute Arbeit und Ausbildung macht es sich der Bezirk zur Aufgabe, den Wirtschafts- und Arbeitsstandort Lichtenberg nachhaltig zu stärken und dessen Attraktivität zu erhöhen.

Damit in Lichtenberg eine Arbeitswelt unter der Maxime Gute Arbeit entsteht, setze ich mich mit Schwerpunkt-Themen, wie

  • Risiken und Chancen von digitaler Arbeit 4.0
  • Vereinbarkeit von Berufs- und Familienleben
  • Fachkräfte finden und langfristig binden
  • gute Arbeitsbedingungen trotz hoher Arbeitsbelastungen
  • passgenaue Angebote zu Qualifizierungen und Weiterbildungen
  • Wege zur inklusiven Arbeitswelt
  • Arbeitsschutz, gesundheitliche Vorsorge und Mitbestimmung

auseinander. Dazu trete ich gern in den Austausch mit Ihnen. Gemeinsam mit verschiedenen Akteuren sensibilisiere ich auf Gremien, Veranstaltungen und in Netzwerken für das Thema Gute Arbeit.

Ebenso bin ich Ansprechpartnerin für Arbeitnehmer, Arbeitnehmerinnen und Auszubildende bei Fragen zum Beschäftigungsverhältnis, zur Entlohnung, zu Arbeitsbedingungen oder zur Mitbestimmung am Arbeitsplatz. Ich berate persönlich, telefonisch oder per E-Mail. Nehmen Sie Kontakt auf: Gemeinsam finden wir Lösungen und Antworten.
Schlussendlich möchte ich Lichtenberger Unternehmen dabei unterstützen noch attraktiver zu werden und dazu beitragen, dass Menschen gerne in Lichtenberg arbeiten.

Nächster_Halt_Traumjob

Nächster Halt: Traumjob! - geht in die vierte Runde

Das Projekt Nächster Halt: Traumjob! der bezirklichen Wirtschaftsförderung und der Beauftragten für Gute Arbeit ist gestartet.
Von August bis Dezember 2025 bieten wir in Kooperation mit dem Träger Schlaufuchs Berlin e. V. vielfältige Formate für eine praxisnahe Berufsorientierung und Fachkräftesicherung an.
Primäres Ziel des Projektes ist es, jungen Menschen den Übergang von der Schule zum Beruf zu erleichtern und ihnen Orientierungsmöglichkeiten zu geben. Außerdem wollen wir regionale Unternehmen sichtbar zu machen und potenzielle Fachkräfte für die Region gewinnen.

Formate des Porjektes:

Lichtpunkt – Arbeitgeber*innen treffen Schüler*innen
Im Pop-Up Space LichtPunkt, im Lindencenter, treffen Arbeitgeber*innen, Dachorganisationen der Wirtschaft und Behörden sich mit Schüler*innen.

Termine und weitere Informationen hier.

Unternehmerinnen Lounge Lichtenberg youngsters
Vorbild-Unternehmerinnen aus unserer Region teilen ihre Erfahrungen rund um Gründung bzw. Unternehmensnachfolge und Unternehmensführung mit Schülerinnen ab der 8. Klasse.

Termine und weitere Informationen hier.

Azubi-Stammtische
Lädt Azubis aller Jahrgänge ein, sich zu vernetzen, auszutauschen und Antworten auf ihre Fragen zu bekommen.

Termine und weitere Informationen hier.

Elternabende – Berufsorientierung mit starken Eltern
Wir wollen Eltern mit ins Boot holen. Denn: bei der beruflichen Orientierung ihrer Kinder spielen sie eine wichtige Rolle. Damit Eltern ihr Kind auf diesem Weg gut begleiten, geben wir den Eltern an drei Abenden wichtige Tipps und Informationen an die Hand. An allen Abenden haben wir Sprachmittlungen für Eltern mit Einwanderungsgeschichte organisiert.

Termine und weitere Informationen hier.

digitale Workshops – Lichtenberger Jugendfreizeit-Einrichtungen (JFE)
Ein möglichst gelingender, selbst bestimmter Berufswahlprozess, dafür brauchen viele Jugendliche komplexe Hilfestellungen. JFE können durch ihren ganzheitlichen Zugang jungen Menschen einen Freiraum bieten, in dessen Rahmen sie ihre Wünsche, Bedürfnisse und Ängste bzgl. der Arbeitswelt thematisieren können. Adäquat darauf zu reagieren erfordert u. a. auch passende Werkzeuge der beruflichen Orientierung zur Hand zu haben. Diesen Werkzeugkoffer wollen wir Mitarbeitenden aus Lichtenberger JFE zur Verfügung stellen.

Termine und weitere Informationen hier.

Weitere Formate

Berufe regional – Einblicke in betriebliche Realitäten
Azubis bei der Arbeit über die Schulter schauen und dabei einen Rundumblick in verschiedene Berufsfelder erhalten – das wird möglich in diesem Format. Hierbei werden Videos von Ausbildungsberufen bei regionalen Unternehmen erstellt. Das Besondere dabei: Der/die Auszubildende ist Protagonist*in und lädt Schüler*innen ein, einen Tag in den jeweiligen Ausbildungsberuf einzutauchen. Schüler*innen können hinter die Kulissen verschiedener Berufsfelder blicken und erhalten einen authentischen Einblick in die alltäglichen Aufgaben der Azubis.

Digitale Berufspatenschaften
Mit Motivation und Mut ans Ziel! Unter diesem Motto übernehmen ehrenamtliche Berufspaten und Berufspatinnen eine individuelle Begleitung für Schüler*innen bei der beruflichen Orientierung. denn: ein Einstieg ins Berufsleben stellt eine besondere Herausforderung dar und braucht viele Unterstützende. Oft ist es auch schwer, die ersten Hürden auf dem Weg in die Arbeitswelt zu meistern. Die Paten und Patinnen helfen und unterstützen dabei! So helfen sie beispielsweise bei der Suche nach einem Praktikum oder auch beim Einstieg in eine ehrenamtliche Tätigkeit, um ein Berufsfeld näher kennenzulernen. Neben analogen Treffen findet die Unterstützung hauptsächlich über digitale Kommunikationsmittel statt.

Haben sie Interesse als Berufspate/Berufspatin aktiv zu werden? Dann finden sie hier demnächst Möglichkeiten zur Kontaktaufnahme.

Aktuelles

Gute Arbeit - was ist das?

Gute Arbeit taucht in den 1990er Jahre erstmals in tariflichen Diskursen auf. Anfangs diskutieren nur Gewerkschaften, Arbeitgeberverbände und Dachverbände. Seit den 2000er Jahren widmet sich auch die Politik aktiv dieser Thematik. Sie möchten mehr erfahren, dann folgen Sie diesem Link

Arbeits-ABC

Von Arbeitsschutz über Mindestlohn bis Zeitsouveränität, unter diesem Link können Sie sich rund um das Thema Arbeit informieren.

Informationen für Mitbestimmungs-Gremien

Informationen, Hinweise für Schulungen, Veranstaltungen finden betriebliche Mitbestimmungs-Gremien hier .

Gute Arbeit durch Mitbestimmung

Empirischen Studien zufolge, hat betriebliche Mitbestimmung positive Effekte unter anderem auf…
  • Löhne
  • Produktivität
  • Rendite
  • ökologische Investitionen
  • Weiterbildung
  • Ausbildung
  • Jobsicherheit
  • Familienfreundlichkeit
  • Lohngleichheit.

Arbeitsbedingungen transparenter und verlässlicher durch Gesetz

Mit dem neuen Nachweis-Gesetz setzt der Gesetzgeber eine EU-Richtlinie um. Es enthält deutlich ausgeweitete Nachweispflichten, an die sich Arbeitgeber*innen halten müssen. Weitere Informationen

Konflikte im Rahmen des Arbeitsverhältnisses

Konflikte im Rahmen des Arbeitsverhältnisses: Was muss beachtet werden, wenn Klage gegen eine Kündigung erhoben werden soll? Weitere Informationen

Informationen für Beschäftigte im Minijob: Mindestlohn & Arbeitsrecht, Ihr gutes Recht!

Beratungsangebote

Hier finden Sie Beratungsangebote für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer

Kontakt

Postanschrift
Bezirksamt Lichtenberg von Berlin
10360 Berlin

Beauftragte für Gute Arbeit
Frau Fahrnländer

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