Der von der International Labour Organization (ILO) ins Leben gerufene Welttag für Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz wird jährlich am 28. April begangen. In diesem Jahr steht er unter dem Motto: „How´s work? Let´s ensure a healthy psychosocial working environment“ (frei übersetzt ungefähr so: „Wie läuft´s auf Arbeit? Gemeinsam gesunde psychosoziale Arbeitsbedingungen gestalten“).
Gemeinsam gesunde psychosoziale Arbeitsbedingungen gestalten
Das psychosoziale Arbeitsumfeld wird sowohl durch die Unternehmenskultur geprägt, als auch durch die Gestaltung, Organisation und Verwaltung der Arbeit im betrieblichen Alltag. Arbeitsbelastung und Arbeitszeit, Rollenklarheit, Autonomie, soziale Unterstützung sowie faire und transparente Abläufe – das alles beeinflusst maßgeblich, wie die Arbeit erlebt wird und somit auch die Sicherheit, Gesundheit und Leistung der Beschäftigten.
Um eine sichere und gesunde Arbeitsumgebung zu schaffen, müssen daher Belastungen, die durch psychosoziale Faktoren im Betrieb entstehen können, genauso berücksichtigt werden, wie Belastungen, die durch physische Einwirkungen oder durch Gefahr- und Biostoffe entstehen können.
Anlässlich des Welttags für Sicherheit und Gesundheit am Arbeitsplatz wird die ILO Informationsmaterialien bereitstellen, darunter einen Bericht und eine PowerPoint-Präsentation. Der Bericht verfolgt einen organisatorischen, präventionsorientierten Ansatz und betrachtet psychosoziale Faktoren auf drei Ebenen: Den Job, wie die Arbeit gemanagt und organisiert wird sowie die umfassenderen Richtlinien, Praktiken und Verfahren, die die Arbeit steuern.
Am 27.04.2026 wird es eine Podiumsdiskussion zum Thema geben. Weitere Details sind hier auf der Website der ILO zu finden:
https://www.ilo.org/topics-and-sectors/safety-and-health-work/world-day-safety-and-health-work-2026