Das Leadership.lab bietet Führungskräften aus dem Bildungsbereich:
- die Möglichkeit zum fachlich-professionellen Austausch untereinander
- Impulse für Wissenszuwachs und persönliche Weiterentwicklung
- Austausch mit Expertinnen und Experten sowie fachliche Impulse
- Unterstützung bei der regionalen und berlinweiten Netzwerkarbeit
An wen richtet sich unser Angebot?
- Schulaufsicht
- Schulleitungen und stellvertretende Schulleitungen
- koordinierende Fachkräfte
- Mitglieder des schulischen mittleren Managements
- SIBUZ-Leitungen
- Seminarleitungen
- Schulinspektionsleitungen
- Verbundleitungen der Fortbildung Berlin
Themenbereiche des Leadership.lab:
- Wissen erarbeiten & hinterfragen (Theorieraum)
- Können erlernen & reflektieren (Ergänzungsthemen, Qualitätssicherung)
- Gemeinsam erproben & voneinander lernen (Begegnungsräume für alle Berufsgruppen, Netzwerkarbeit, wissenschaftliche Begleitung)
- Leadership.lab „on demand“ (regionale Unterstützung von Schulentwicklungsprojekten auf Anfrage)
Ein weiterer Bereich, der vom Leadership.lab bearbeitet wird, sind die Anträge zur Anerkennung der Qualifizierung von Lehrkräften, die ein Amt als Schulleitung anstreben.
Sie haben Interesse an Fortbildungen?
- Führungsverantwortung & Rollenverständnis
- Konfliktmanagement & Interventionskompetenz
- Kommunikationskultur
- Instrumente der Personalentwicklung & Nachwuchskräfteförderung
- Digitalisierung und datenbasierte Schulentwicklung
- Kamingespräche zu aktuellen bildungspolitischen Entwicklungen & Forschungsergebnissen
- Überregionale Netzwerkarbeit
- Coaching & kollegiale Fallberatung
