Projekttitel: Organisationsentwicklung der Bewilligungsstelle (Referat ZS E): Organisationsmodelle im Vergleich
Beratungsfelder: Organisationsentwicklung
Beratungszeitraum: Dezember 2025 bis März 2026
Die Ausgangslage
Die Bewilligungsstelle (Referat ZS E) befindet sich seit 2024 in einem umfassenden Organisationsentwicklungsprozess. In Anknüpfung an die zuvor von der IB begleitete Personalbedarfsermittlung (PBE) wird nunmehr die Aufbauorganisation ergebnisoffen evaluiert. Hierzu werden u. a. verschiedene Organisationsmodelle systematisch verglichen, um eine zukunftsfähige Struktur zu entwickeln respektive die Funktionsfähigkeit des Referats langfristig zu sichern sowie die Kunden- und zugleich Mitarbeitenden-Zufriedenheit weiter auszubauen.
Unser Beratungsansatz
Die Interne Beratung begleitet das Projekt mit einem analytisch‑methodischen Ansatz. Auf Grundlage der Ergebnisse der Personalbedarfsermittlung (PBE) werden zielführend und dennoch ergebnisoffen verschiedene Organisationsmodelle aufbereitet, bewertet und in Fachworkshops mit den Führungskräften allseitig reflektiert. Ziel ist es, fundierte Entscheidungsgrundlagen bereitzustellen und damit eine zukunftsfähige Organisationsstruktur für die Bewilligungsstelle (Referat ZS E) vorzubereiten.
Die Projektergebnisse
Fachworkshop-Designs
Vergleichs- und Bewertungsmatrix der Organisationsmodelle
