Das Landesarchiv Berlin (LAB) steht vor der Aufgabe, eine wachsende Vielfalt an Aufgaben mit begrenzten Ressourcen zu bewältigen. Nach der erfolgreichen Einführung der Digitalen Akte folgen weitere tiefgreifende Veränderungen, wie u. a. ein neues Archivinformationssystem. Diese Modernisierung eröffnet Chancen für mehr Effizienz und öffentliche Zugänglichkeit. Um zugleich LAB-interne Orientierung zu schaffen, wird parallel eine partizipative Strategie- und Leitbildentwicklung umgesetzt. Die bewährte Organisationsstruktur, konstruktive Zusammenarbeit und hohe Veränderungsbereitschaft bilden dabei eine solide Grundlage, auf der Führungskräfte bzw. das LAB-Kollegium gemeinsam den Entwicklungsprozess gestalten können.
