SW-Talk: "Vielfalt strategisch gestalten: Klischeefreiheit, Gleichstellung und Girls`Day in der Unternehmenspraxis "

Wie können Unternehmen Vielfalt nicht nur fördern, sondern auch strategisch gestalten?

Eine klischeefreie berufliche Orientierung eröffnet jungen Menschen vielfältige Perspektiven und stärkt zugleich die Zukunftsfähigkeit von Unternehmen. Gemeinsam wird ein Blick darauf geworfen, wie Klischeefreiheit, Gleichstellung und Diversity in der Praxis umgesetzt werden können und welche Rolle die Zukunftstage Girls’Day und Boys’Day dabei spielen.

Judith Rompe und Isabel-Kristin Jauch von ZU!MV geben Einblicke in die Arbeit der Landeskoordination Mecklenburg-Vorpommern und zeigen, wie Schulen, Wirtschaft und Politik bei der Umsetzung der Zukunftstage erfolgreich zusammenwirken können.

Im Praxisteil berichtet Christine Pinnow, Personalreferentin bei der Dockweiler AG, wie das Unternehmen Klischeefreiheit, Gleichstellung und Diversity im betrieblichen Alltag fördert. Sie zeigt anhand konkreter Beispiele, wie der Girls’Day als Instrument genutzt werden kann, um strategische Ziele im Bereich Personalgewinnung und Chancengleichheit zu unterstützen.

Im Anschluss haben Sie die Möglichkeit, Fragen zu stellen und mit den Referierenden ins Gespräch zu kommen.

Die Anmeldung ist bis zum 22.09.2026 unter folgendem Link möglich: https://forms.office.com/e/WNzbpmCg8H

Kategorien: Bildung, Schule

Bezirk: Charlottenburg-Wilmersdorf