Teilqualifizierung: Zweite Chance für Angelernte und Ungelernte

Teilqualifizierung: Zweite Chance für Angelernte und Ungelernte

Es gibt viele Gründe, warum Erwachsene ohne einen Berufsabschluss sind. Doch es gibt Möglichkeiten, auch im fortgeschrittenen Alter eine Ausbildung nachzuholen.

  • Lehrling an der Maschine© dpa
    Josef Schatz macht eine Teilqualifizierung. Diese richten sich an Erwachsene über 25 Jahren, die keine oder eine veraltete Berufsausbildung abgeschlossen haben.
  • Alternative gefunden© dpa
    Die berufliche Zukunft war für Josef Schatz lange unklar. Nun ist er froh, eine Teilqualifizierung zum Industriemechaniker zu machen. Er ist in einem Projekt der Industrie- und Handelskammer Nürnberg.
  • Josef Schatz© dpa
    Josef Schatz macht die Ausbildung zum Industriemechaniker. Er absolviert keine reguläre Ausbildung, sondern nimmt an einem Teilqualifizierungsprojekt teil, das die Industrie- und Handelskammer Nürnberg anbietet.
  • Lehrling beim Werkeln© dpa
    Josef Schatz macht eine Teilqualifizierung. Wer sich dafür interessiert, sollte sich mit seinem Berater bei der Arbeitsagentur in Verbindung setzen.
Wenn Josef Schatz vom Beruf des Industriemechanikers spricht, kommt er ins Schwärmen: «Nicht nur etwas in Gang zu bringen, sondern auch die Prozesse dahinter zu begreifen, das begeistert mich. Ich will nichts Anderes machen.»

Teilqualifizierungsprojekt der IHK

Josef Schatz ist 29 und seit knapp zwei Jahren im Teilqualifizierungsprojekt der Industrie- und Handelskammer Nürnberg. Bei einem Bildungsträger lernt Schatz in theoretischen Lernmodulen und Betriebspraktika die Arbeit des Industriemechanikers kennen. Noch bis Februar 2017 wird er täglich die Schulbank drücken und dann, so hofft er, endlich einen Berufsabschluss haben.

Fachlagerist und Berufskraftfahrer ganz oben

Wie Josef Schatz haben rund 2100 Personen bis März 2016 eine IHK-Teilqualifizierung begonnen. Das geht aus einer Datenerhebung des Deutschen Industrie- und Handelskammertags (DIHK) hervor. Am häufigsten waren Qualifizierungen zum Fachlagerist und Berufskraftfahrer vertreten, aber auch zum Verkäufer oder zur Servicekraft für Schutz und Sicherheit. «Es ist ein Qualifizierungsinstrument für Menschen, die es auf dem Arbeitsmarkt schwer haben», erklärt Markus Kiss vom DIHK die Initiative.

Angebot für gering qualifizierte Erwachsene

Teilqualifizierungen richten sich an Erwachsene über 25 Jahren, die keine oder eine veraltete Berufsausbildung abgeschlossen haben. Sie dienen der Eingliederung in den Arbeitsmarkt für arbeitslose und von Arbeitslosigkeit bedrohte Menschen und können beim nachträglichen Erwerb eines Berufsabschlusses helfen. Auch Flüchtlingen wolle man damit eine Möglichkeit geben, in den Arbeitsmarkt einzusteigen, erklärt Markus Kiss. «Wir wollen die klassischen Ausbildungen nicht konterkarieren. Es bleibt die Ausnahme, ist aber ein guter Weg, Menschen, die nicht so gut qualifiziert sind, fit zu machen.»

Einzelne Bausteine statt Ausbildung

Die Idee bei den Teilqualifizierungen: Erwerbstätige müssen nicht gleich eine zwei- oder dreijährige Ausbildung machen. Sondern sie absolvieren jeweils einzelne Bausteine. Nach jedem Baustein erwerben sie ein Zertifikat. Bestehen Arbeitnehmer alle Teilqualifizierungen, können sie sich zur Externenprüfung anmelden. Die Teilqualifizierungen werden allerdings nur für einige bestimmte Ausbildungen angeboten.

Mit "Zukunftsstarter" ins Berufsleben

Weitere Wege ins Berufsleben kennt Aneta Schikora, Pressereferentin der Bundesagentur für Arbeit. Junge Erwachsene, die eine berufliche Ausbildung nachholen wollen, können dies zum Beispiel auch mit dem Programm Zukunftsstarter tun. Die Ausbildungsinitiative der Bundesagentur für Arbeit richtet sich insbesondere an Menschen zwischen 25 und 35 Jahren. Um finanziellen Pflichten und eventuell der Betreuung eigener Kinder gerecht zu werden, gibt es beispielsweise die Möglichkeit der Teilzeitausbildung.

Im Unternehmen weiterbilden

Wer hingegen schon länger als gering qualifizierter Helfer in einem Betrieb arbeitet, kann sich womöglich im Unternehmen selbst weiterbilden. Kosten für Lehrgänge und Zuschüsse für Arbeitsausfälle im Rahmen der Ausbildung übernimmt dann die Bundesagentur für Arbeit.

Teilqualifikation schützt vor Arbeitslosigkeit

Den Weg zur Arbeitsagentur empfiehlt auch Martina Bandoly, Karriereberaterin bei der Deutschen Gesellschaft für Karriereberatung. Und Geringqualifizierte sollten sich klarmachen: Auf kurze Sicht scheint eine Ausbildung oder Teilqualifizierung womöglich erst einmal unattraktiv. Wer sich derzeit mit Gelegenheitsjobs über Wasser hält, verdient gar nicht so selten in der Ausbildung erst einmal weniger Geld. An einer Fort- oder Weiterbildung werde man auf Dauer häufig trotzdem nicht vorbeikommen. Denn sie reduziert die Wahrscheinlichkeit, auf Dauer arbeitslos zu werden.

Quelle: dpa

| Aktualisierung: Dienstag, 24. Januar 2017 09:08 Uhr