Überstunden müssen nachgewiesen werden

Überstunden müssen nachgewiesen werden

Arbeitnehmer müssen geleistete Überstunden detailliert nachweisen können. Andernfalls müssen sie nicht bezahlt werden.

Überstunden

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Wollen Arbeitnehmer ihre Überstunden bezahlt bekommen, müssen sie sie nachweisen können.

Überstunden müssen auch Berufskraftfahrer nachweisen. Es ist grundsätzlich nicht ausreichend, wenn sie darauf hinweisen, dass der Arbeitgeber gesetzlich verpflichtet ist, ihre Arbeitszeit aufzuzeichnen. Das hat das Landesarbeitsgerichts Mainz entschieden, wie die Deutsche Anwaltauskunft mitteilt.
In dem konkreten Fall verlangte ein Berufskraftfahrer von seinem Arbeitgeber die Bezahlung seiner Überstunden. Der Arbeitgeber bestritt jedoch, dass der Mitarbeiter Überstunden geleistet hatte. Das Gericht entschied, dass der Arbeitnehmer im Einzelnen darlegen müsse, an welchen Tagen er über die übliche Arbeitszeit hinaus gearbeitet habe. Sei streitig, ob überhaupt eine Arbeitsleistung erbracht wurde, habe der Arbeitnehmer darzulegen, welche Tätigkeit er ausgeführt habe. Nur ein solch detaillierter Nachweis ermögliche es dem Arbeitgeber, den Anspruch nachzuprüfen.

Belege über Lenkzeiten können Berufskraftfahrern als Beweis dienen

Daran ändere auch der Umstand nichts, dass Transportunternehmer verpflichtet seien, die Arbeitszeit ihrer Angestellten aufzuzeichnen. Diese Aufzeichnungspflicht diene allein dem Arbeitsschutz der Beschäftigten im Straßenverkehr. So sollen insbesondere die Lenk- und Ruhezeiten überwacht werden können. Eine Umkehr der Beweislast bei Überstundenabrechnungen ergebe sich aus dieser Verpflichtung des Arbeitgebers jedoch nicht. Haben Berufskraftfahrer allerdings Belege über die Lenkzeiten, können diese als Beweis dienen, dass sie Überstunden gemacht haben.

Aktenzeichen: 7 Sa 708/09

Quelle: dpa

| Aktualisierung: Montag, 10. Oktober 2011 15:57 Uhr