Anmeldung
 
Treptow-Köpenick ist ein ganz besonderer Bezirk im Südosten Berlins, der Bezirk zum Arbeiten, Wohnen und Erholen. Der größte, grünste und wasserreichste Bezirk Berlins hat eine lange Geschichte und Tradition. Treptow-Köpenick bietet Ihnen vielfältige Möglichkeiten für ein hohes Maß an Lebensqualität und verschiedene idyllische Wohngebiete in einer einzigartigen und attraktiven Wald- und Seenlandschaft.

Arbeiten Sie dort, wo sich andere erholen.

Das Bezirksamt Treptow-Köpenick von Berlin bietet attraktive Arbeits- und Ausbildungsplätze.


Die Abteilung Soziales und Jugend - Jugendamt sucht ab sofort, unbefristet,

Sozialarbeiter / Sozialarbeiterin Fachkoordination Kita (m/w/d)

Kennziffer: 4021 / 5053 9600 / 2019

Entgeltgruppe: E10 Fgr. 1 Teil II Abschnitt 20 Unterabschnitt 4 TV-L
Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden

Bewerbungsfrist: 20.09.2019
 

Ihr Arbeitsgebiet umfasst:

 
• Gewährleistung des Rechtsanspruchs nach § 7 Abs. 5 KitaFöG i. V. m. § 6 VO KitaFöG
• Sozialpädagogische Beratung von Eltern zum Anmeldeverfahren/Bedarfsfeststellung gemäß § 7 KitaFöG, zur Bedarfsfeststellung, zu Angeboten und konzeptionellen Schwerpunkten der Kitas
• Dokumentation und Analyse des Nachweises eines geeigneten Betreuungsplatzes aufgrund der Gewährleistungsverpflichtung
• Überprüfung der Voraussetzungen für die Übernahme der Aufwendungen für die Selbstbeschaffung einer Betreuung gem. § 36 a SGB VIII
• Feststellen von abweichenden Bedarfen aus sozialpädagogischen, sozialen oder familiären Gründen und ggf. Einzelfallentscheidungen
• Prüfverfahrens zur Feststellung eines erhöhten und wesentlich erhöhten Bedarfs an sozialpädagogischer Hilfe gem. § 4 (7) VO-KitaFöG
• Kitaentwicklungsplanung gemäß § 19 KitaFöG in Zusammenarbeit mit der Jugendhilfeplanung
• Darstellung der bezirklichen Tagesbetreuungsangebote, Führung der entsprechenden Statistiken, regionale und trägerbezogene Analysen der Belegungssituation in den Kitas
• Ermittlung und Entwicklung altersspezifischer Bedarfe hinsichtlich der Betreuung von Kinder und der Qualität der Angebote
• Mitwirkung in der regionalen Planung des Bereiches Kindertagespflege
• bezirkliche Steuerung und Beratung bei Neugründungen, Platzerweiterungen, bei der Erteilung von Betriebserlaubnissen in Kooperation mit SenBJW
• Mitwirkung bei der Umsetzung von Landes- und Bundesprogrammen
• Kooperation und Vernetzung mit anderen Bereichen des Jugendamtes, mit anderen Abteilungen, Institutionen und Verwaltungen (Kindertagespflege, RSD, EFB, KJGD, KJPD, SPZ, JobCenter, Bundesagentur für Arbeit, Unfallkasse, Senatsverwaltungen)
• Zusammenarbeit mit dem Bezirkselternausschuss Kita (BEAK) §15 KitaFög, mit Schule, mi fachbezogenen regionalen und überregionalen Arbeitsgruppen und Gremien, AG 78
• Mitwirkung im Rahmen des Aufgabengebietes zur Sicherstellung des Schutzauftrages bei Kindeswohlgefährdung unter Einbeziehung der Kitas und Träger gem. § 8a SGB VIII
• Koordination des Beschwerdemanagements
• Öffentlichkeitsarbeit

Besonderheiten: Teilnahme am Krisendienst


 Sie haben...
  • Formale Anforderungen:
Abgeschlossenes Studium der sozialen Arbeit (Bachelor oder Diplom) mit staatlicher Anerkennung als Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter, mehrjährige Berufserfahrungen in der Jugendhilfe bzw. in einem tätigkeitsrelevanten Arbeitsgebiet erforderlich
 
  • Fachliche Kompetenzen:
Kenntnisse über den Aufbau der Berliner Verwaltung und des allgemeinen Verwaltungs-handelns Kenntnisse im SGB VIII, AV Zust, SGB I, SGB IX, SGB X und SGB XII Kenntnisse im KitaFöG, VO KitaFöG, RV TAG, QV TAG, Schulgesetz des Landes Berlin, SchüFöVO, BGB und aller damit verbundenen Rechtsnormen und Verwaltungsvorschriften Grundkenntnisse im Haushaltsrecht PC-Anwenderkenntnisse im Umgang mit der Standardsoftware MS Office (Word, Excel, Outlook), Intranet, Internet, Fachverfahren ISBJ-Kita
 
  • Außerfachliche Kompetenzen:
unverzichtbar sind selbständiges und zielorientiertes Handeln, sach- und termingerechte Aufgabenerfüllung, treffsicheres objektives Urteilsvermögen und Entscheidungsfähigkeit, sicheres und höfliches Auftreten, hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft sowie die Fähigkeit, Konflikte zu erkennen und tragfähige Lösungen anzustreben, interkulturelle Kompetenz, Fähigkeit zur kooperativen Teamarbeit mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern anderer Berufsgruppen, Fachinstitutionen sowie anderer Einrichtungen auf kommunaler Ebene


Die weiteren fachlichen und außerfachlichen Anforderungen bitte ich dem Anforderungsprofil zu entnehmen, welches unter "Weitere Informationen" zur Verfügung steht.

Wir bieten...
  • eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit, moderne Arbeitsplätze im Südosten der Stadt unter anderem in der Altstadt von Köpenick, in Baumschulenweg, im Wissenschaftsstandort Adlershof, in Alt-Treptow.
 
  • die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung, einschließlich Personalentwicklung und Wissenstransfer nutzen.
 
  • die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten.
 
  • ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, dessen Angebote (z.B. vielfältige sportliche Aktivitäten) Ihre Gesundheit erhalten sollen sowie eine kostenlose externe Sozialberatung.
 
  • ein kollegiales Arbeitsklima in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, in der wir uns für Chancengerechtigkeit einsetzen.
 
  • weitere Vorteile: Ein vergünstigtes Firmenticket für den Bereich des Verkehrsverbundes Berlin-Brandenburg. Eine jährliche Sonderzahlung und eine Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte.
 
  • gute Verkehrsanbindung: nur jeweils 20 Minuten von der City und vom neuen Flughafen BER entfernt.



Hinweise:
Anerkannt Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund ist ausdrücklich erwünscht.

Die Anerkennung von förderlichen Beschäftigungszeiten sowie die Vorweggewährung von Erfahrungsstufen werden im Einzelfall geprüft.

Personalüberhangkräfte sind aufgefordert, sich im Rahmen dieser Ausschreibung selbst zu bewerben.

Während der Bewerbungsphase findet die Kommunikation in der Regel per E-Mail statt. Bitte überprüfen Sie regelmäßig Ihren E-Mail-Posteingang sowie Ihren Spam-Ordner.

Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen (Fahrtkosten o.ä.), können nicht erstattet werden.


Dienstort:
Groß-Berliner Damm 154
12489 Berlin
 

Ansprechpartner/in für Ihre Fragen:
Frau Böhmke 03090297 5284
Frau Künneke 03090297 5200

 
Erforderliche Bewerbungsunterlagen:
Eingehende Bewerbungen werden vorzugsweise ONLINE im Karriereportal aber auch per E-Mail (Jug_Bewerbungen@ba-tk.berlin.de) berücksichtigt. Die Bewerbungsdatenverarbeitung erfolgt mit Hilfe von rexx-systems. Bitte nutzen Sie dafür den Button "Jetzt bewerben!". Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens werden die Daten der Bewerberinnen und Bewerber elektronisch gespeichert und verarbeitet [gem. § 6 BlnDSG]. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht.

Bitte legen Sie Ihrer Bewerbung einen tabellarischen Lebenslauf mit Tätigkeitsübersicht, Studienabschluss, für die Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst mit Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte (unter Angabe der personalaktenführenden Stelle) sowie als Kopie eine aktuelle dienstliche Beurteilung bzw. ein aktuelles Arbeitszeugnis (nicht älter als zwei Jahre) bei.

Hinweise zum Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten im Rahmen der Bewerbung auf diese Stellenausschreibung finden Sie unter folgendem Link: https://www.berlin.de/ba-treptow-koepenick/aktuelles/ausschreibungen/stellenangebote/

Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle unter:
https://www.berlin.de/ba-treptow-koepenick/politik-und-verwaltung/aemter/jugendamt/

Weitere Informationen zur Berliner Verwaltung unter: www.berlin.de/karriereportal