Anmeldung
 
Die Berliner Verwaltung ist die größte Arbeitgeberin in der Region. Rund 120.000 Beschäftigte der unmittelbaren Landesverwaltung sorgen täglich dafür, dass Berlin als pulsierende Metropole und als Zuhause für 3,7 Millionen Menschen funktioniert.

Das Bezirksamt Reinickendorf von Berlin ist ein Teil der Berliner Verwaltung und erbringt als kommunaler Dienstleister mit seinen Dienstkräften eine Vielzahl von unterschiedlichen bürgernahen Leistungen, insbesondere für die Reinickendorfer Einwohnerinnen und Einwohner. Der Bezirk Reinickendorf begeistert durch seinen großen Facettenreichtum. Jeder der 11 Ortsteile ist individuell und unvergleichlich. Beschaulicher Dorfcharakter in Lübars trifft auf urbanes Leben im Märkischen Viertel. Ebenso spannend und vielseitig ist die Arbeit im Bezirksamt Reinickendorf von Berlin. Seien auch Sie ein wichtiger Teil und bewerben sich jetzt! 

Das Bezirksamt Reinickendorf von Berlin; Abteilung Bürgerdienste und Ordnungsangelegenheiten sucht ab dem 01.11.2019, unbefristet, eine/einen

Mitarbeiter/in im Fachbereich "Staatsangehörigkeitsangelegenheiten" (m/w/d)

Kennzahl: 2019-208-8247

Entgeltgruppe gem. TV-L: E 8
Stellenbezeichnung: Tarifbeschäftigte/r
Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden
(Eine Teilzeitbeschäftigung ist möglich, wenn sich im Auswahlverfahren geeignete Besetzungskonstellationen ergeben sollten.)

 

Ihr Arbeitsgebiet umfasst:

Mitarbeit in der Gruppe Staatsangehörigkeitsangelegenheiten
  • Bearbeitung von Einbürgerungsanträgen nach dem Staatsangehörigkeitsgesetz;
  • Bearbeitung von Anträgen auf Entlassung aus bzw. Beibehaltung der deutschen Staatsangehörigkeit sowie von Anträgen auf Verzicht auf die deutsche Staatsangehörigkeit.

Das Aufgabengebiet beinhaltet
  • die selbständige und eigenverantwortliche Bearbeitung aller anfallenden Arbeiten im Einbürgerungsverfahren mit Beratung der Bürger/innen; Entgegennahme von Anträgen/ Überprüfung dieser auf Richtigkeit und Vollständigkeit;
  • Anlegen von Akten;
  • Ermittlungen;
  • Entscheidung über das Vorliegen eines rechtmäßigen gewöhnlichen Aufenthaltes im Inland durch Auswertung der entsprechenden Ausländerakten;
  • Fertigung von Einbürgerungsurkunden sowie
  • Schlussarbeiten in einer zugeteilten Sachgebietsrate.
 

Sie haben:

Eine abgeschlossene Ausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellten oder Kauffrau/-mann für Büromanagement bzw. Kauffrau/ Kaufmann für Bürokommunikation oder
Fachangestellte/r für Bürokommunikation oder
eine sonstige abgeschlossene Ausbildung verbunden mit einem entsprechenden Abschluss des Verwaltungslehrganges I.
(formale Anforderungen)


Unsere Anforderungen:

Sehr wichtig sind Kenntnisse der Rechtsgebiete Staatsangehörigkeitsrecht, Ausländergesetz, Aufenthaltsgesetz, Staatenlosenminderungsübereinkommen und anwendungssicheres und fundiertes Verwaltungswissen und Kenntnisse im Staatsangehörigkeitsrecht. Wichtig sind die Anwendungen Word, Excel, EvAStA und EBS.
(fachliche Kompetenzen)

Unabdingbar sind Leistungsfähigkeit und Organisationsfähigkeit. Sehr wichtig sind Belastbarkeit, Selbständigkeit, Entscheidungsfähigkeit, Veränderungsbereitschaft /Flexibilität, Ausdrucksweise, Kommunikationsfähigkeit, Konfliktfähigkeit, Teamverhalten, Kritikfähigkeit und Dienstleistungsorientierung. Wichtig ist wirtschaftliches Handeln.
(außerfachliche Kompetenzen)


Sie finden sich im Profil wieder? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 27.09.2019. Die vollständigen und verbindlichen Stellenanforderungen entnehmen Sie bitte dem Anforderungsprofil im Abschnitt „weitere Informationen“.
 

Erforderliche Bewerbungsunterlagen:

Bei der Erstellung Ihrer Bewerbung fügen Sie bitte folgende Anhänge unter den Angabe der Kennzahl 2019-208-8247 als Datei bei:
1. ein Bewerbungsschreiben (mit vollständiger Anschrift, Angabe der Telefonnummer und der E-Mail-Adresse),
2. einen tabellarischen und lückenlosen Lebenslauf,
3. einen Nachweis über die geforderte Qualifikation,
4. aktuelle dienstliche Beurteilungen bzw. Arbeitszeugnisse und
5. ggf. eine Einverständniserklärung zur Personalakteneinsicht.
Von der Übersendung von Bewerbungsunterlagen in Papierform bitten wir abzusehen.
 

Ansprechpartner/in für Ihre Fragen:

Detaillierte Auskünfte erhalten Sie - auch in einem persönlichen Gespräch oder Telefonat - bei den folgenden Ansprechpartnerinnen und Ansprechpartnern:
  • Fachabteilung: Frau Flint, 030/90294-2189 oder Frau Schimansky, 030/90294-2209
  • Personalmanagement: Frau Zubrzycki, 030/90294-2109.
 

Hinweise:

  • Anerkannte schwerbehinderte Menschen oder diesen gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. 
  • Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, welche die Einstellungsvoraussetzungen erfüllen, sind ausdrücklich gewünscht.
  • Die Auswahl soll in einem standardisierten Auswahlverfahren erfolgen.
  • Im Rahmen des Auswahlverfahrens ist eine aktuelle dienstliche Beurteilung bzw. ein aktuelles Arbeitszeugnis (nicht älter als 10 Monate) zu berücksichtigen. Soweit eine entsprechende dienstliche Beurteilung bzw. ein entsprechendes qualifiziertes Arbeitszeugnis nicht vorliegt, wird gebeten, die Erstellung einzuleiten und den Bewerbungsunterlagen diese als Fotokopie beizufügen. 
  • Im Auswahlverfahren entstehende Kosten können nicht erstattet werden. Ebenso können Bewerbungsunterlagen nur zurückgesandt werden, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt ist oder die notwendigen Informationen für den Versand per Fachpost mitgeteilt werden.
  • Da das Verfahren derzeit noch nicht komplett barrierefrei ist, wenden Sie sich im Bedarfsfall bitte direkt an den Fachbereich Personalmanagement, Frau Paulson, Tel. 030/90294 2092.


Weitere Informationen zum Bezirksamt Reinickendorf unter: https://www.berlin.de/ba-reinickendorf/ und zur Berliner Verwaltung unter: http://www.berlin.de/karriereportal