Anmeldung
 
Treptow-Köpenick ist ein ganz besonderer Bezirk im Südosten Berlins, der Bezirk zum Arbeiten, Wohnen und Erholen. Der größte, grünste und wasserreichste Bezirk Berlins hat eine lange Geschichte und Tradition. Treptow-Köpenick bietet Ihnen vielfältige Möglichkeiten für ein hohes Maß an Lebensqualität und verschiedene idyllische Wohngebiete in einer einzigartigen und attraktiven Wald- und Seenlandschaft.

Arbeiten Sie dort, wo sich andere erholen.

Das Bezirksamt Treptow-Köpenick von Berlin bietet attraktive Arbeits- und Ausbildungsplätze.


Die Abteilung Soziales und Jugend - Jugendamt sucht ab dem 01.06.2019, unbefristet, eine/einen

Sozialarbeiterin / Sozialarbeiter (m/w/d)

Kennziffer: 4040 / 5308 1783 / 2019

Entgeltgruppe: E9 Fgr. 1 Teil II, 20.4 TV-L
Vollzeit mit 39,4 Wochenstunden

Bewerbungsfrist: 12.07.2019
 

Ihr Arbeitsgebiet umfasst:

 
Kinderschutzteam (Krisendienstteam)
• Sozialpädagogische Beratung von Eltern, Unterstützung und Begleitung junger Menschen und ihrer Familien zur Durchführung gesetzlicher Aufgaben im Bereich des SGB VIII
• Gesetz zur Kooperation und Information im Kinderschutz (KKG) und BGB in einem Kinderschutzteam
• Fachliche Beratung und Begleitung zum Schutz von Kindern und Jugendlichen
• Wahrnehmung des Schutzauftrages bei Kindeswohlgefährdung
• Kriseninterventionen, einschließlich einer längerfristigen Betreuung, für gefährdete junge Menschen und ihren Familien
• Wahrnehmung hoheitlicher Aufgaben im Kinderschutz, insbesondere nach § 42 SGB VIII
• Mitwirkung in familiengerichtlichen Verfahren
• Entwicklung und Mitwirkung verbindlicher Netzwerkstrukturen im Kinderschutz
• Dienstwahrnehmung und Qualitätssicherung im bezirklichen Krisendienst Kinderschutz
• Konzeptionelle Weiterentwicklung des bezirklichen Krisendienstmodells
• Sonderaufgaben


 Sie haben...
  • Formale Anforderungen:
Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit/Sozialpädagogik (mit Diplom oder Bachelor of Arts Soziale Arbeit) sowie staatliche Anerkennung als Sozialarbeiterin/Sozialarbeiter, Erfahrungen im RSD oder einer vergleichbaren Tätigkeit, wie z. B. in einem Kinderschutzteam, Berliner Notdienst Kinderschutz bzw. abgeschlossene Fortbildung als Kinderschutzfachkraft, Führerschein Klasse B wünschenswert
 
  • Fachliche Kompetenzen:
Die Bewerberinnen und Bewerber sollten über einschlägige Fach- und Rechtskenntnisse des SGB VIII, AG KJHG, Gesetz zur Kooperation und Information im Kinderschutz (KKG), Grundlagen SGB II, IX, SGB XII und BGB sowie aller damit verbundenen Rechtsnormen und Verwaltungsvorschriften verfügen. Kenntnisse des allgemeinen Verwaltungs- und Haushaltsrechts, über den Aufbau der Berliner Verwaltung, Kenntnisse in Deeskalationsstrategien und Gesprächsführung, PC-Anwenderkenntnisse (Word, Excel, Outlook), Intranet, Interne, gute Kenntnisse im Fachverfahren SoPart
 
  • Außerfachliche Kompetenzen:
unverzichtbar sind selbständiges, verantwortungsbewusstes und zielorientiertes Handeln, sach- und termingerechte Aufgabenerfüllung, treffsicheres objektives Urteilsvermögen und Entscheidungsfähigkeit, sicheres und freundliches Auftreten, hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Einsatzbereitschaft sowie die Fähigkeit, Konflikte zu erkennen und tragfähige Lösungen anzustreben, interkulturelle Kompetenz, Fähigkeit zur kooperativen Teamarbeit mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern anderer Berufsgruppen, Fachinstitutionen sowie anderer Einrichtungen auf kommunaler Ebene


Die weiteren fachlichen und außerfachlichen Anforderungen bitte ich dem Anforderungsprofil zu entnehmen, welches unter "Weitere Informationen" zur Verfügung steht.

Wir bieten...
  • eine interessante, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit, moderne Arbeitsplätze im Südosten der Stadt unter anderem in der Altstadt von Köpenick, in Baumschulenweg, im Wissenschaftsstandort Adlershof, in Alt-Treptow.
 
  • die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung, einschließlich Personalentwicklung und Wissenstransfer nutzen.
 
  • die Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten.
 
  • ein Betriebliches Gesundheitsmanagement, dessen Angebote (z.B. vielfältige sportliche Aktivitäten) Ihre Gesundheit erhalten sollen, sowie eine kostenlose externe Sozialberatung.
 
  • ein kollegiales Arbeitsklima in einer vielfältigen, toleranten und weltoffenen Verwaltung, in der wir uns für Chancengerechtigkeit einsetzen.
 
  • weitere Vorteile: Ein vergünstigtes Firmenticket für den Bereich des Verkehrsverbundes Berlin-Brandenburg. Eine jährliche Sonderzahlung und eine Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte.
 
  • gute Verkehrsanbindung: nur jeweils 20 Minuten von der City und vom neuen Flughafen BER entfernt



Hinweise:
Die Anerkennung von förderlichen Beschäftigungszeiten sowie die Vorweggewährung von Erfahrungsstufen werden im Einzelfall geprüft.

Anerkannt Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die Bewerbung von Menschen mit Migrationshintergrund ist ausdrücklich erwünscht.

Personalüberhangkräfte sind aufgefordert, sich im Rahmen dieser Ausschreibung selbst zu bewerben.

Während der Bewerbungsphase findet die Kommunikation in der Regel per E-Mail statt. Bitte überprüfen Sie regelmäßig Ihren E-Mail-Posteingang sowie Ihren Spam-Ordner.

Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen (Fahrtkosten o.ä.), können nicht erstattet werden.


Dienstort:
Hans-Schmidt-Str. 10
12489 Berlin
 

Ansprechpartner/in für Ihre Fragen:
Frau Böhmke 
030 90297-5284

Frau Künneke 
030 90297-5200


 
Erforderliche Bewerbungsunterlagen:
Eingehende Bewerbungen werden vorzugsweise ONLINE im Karriereportal aber auch per E-Mail (Jug_Bewerbungen@ba-tk.berlin.de) berücksichtigt. Die Bewerbungsdatenverarbeitung erfolgt mit Hilfe von rexx-systems. Bitte nutzen Sie dafür den Button "Jetzt bewerben!". Im Zusammenhang mit der Durchführung des Auswahlverfahrens werden die Daten der Bewerberinnen und Bewerber elektronisch gespeichert und verarbeitet [gem. § 6 BlnDSG]. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht.

Bitte legen Sie Ihrer Bewerbung einen tabellarischen Lebenslauf mit Tätigkeitsübersicht, Studienabschluss, für die Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst mit Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in Ihre Personalakte (unter Angabe der personalaktenführenden Stelle) sowie als Kopie eine aktuelle dienstliche Beurteilung bzw. ein aktuelles Arbeitszeugnis (nicht älter als zwei Jahre) bei.

Hinweise zum Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten im Rahmen der Bewerbung auf diese Stellenausschreibung finden Sie unter folgendem Link: https://www.berlin.de/ba-treptow-koepenick/aktuelles/ausschreibungen/stellenangebote/

Weitere Informationen zur ausschreibenden Dienststelle unter:
https://www.berlin.de/ba-treptow-koepenick/politik-und-verwaltung/aemter/jugendamt/

Weitere Informationen zur Berliner Verwaltung unter: www.berlin.de/karriereportal