Anmeldung
 
Das Bezirksamt Mitte ist Arbeitgeber für rund 2.700 Menschen. Viele der Beschäftigten werden in den kommenden Jahren altersbedingt aus dem Dienstbetrieb ausscheiden. Aber wir wollen nicht nur unsere ausscheidenden Beschäftigten ersetzen, sondern aufgrund vieler neuer Aufgaben auch zusätzliche Menschen für die Arbeit bei uns gewinnen. Genau die richtige Zeit, um eine Tätigkeit im Bezirksamt Mitte zu beginnen. Denn wir möchten gemeinsam mit Ihnen unsere Bezirksverwaltung für die Zukunft wappnen.

Wir bieten Ihnen nicht nur eine breite Palette von Berufen in den unterschiedlichsten Bereichen, sondern auch gute Aufstiegs- und Karrierechancen sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Vom großen Tiergarten über moderne Bibliotheken bis in den medizinischen Bereich des Gesundheitsamtes oder in den Baubereich – bei uns warten spannende Aufgaben und Arbeitsorte.

Das Bezirksamt Mitte ist ein Arbeitgeber, dem das Wohlbefinden seiner Beschäftigten genau so am Herzen liegt wie das der Bürgerinnen und Bürger, für die wir tagtäglich gute Arbeit leisten wollen. Und das im Herzen von Berlin, dem politischen Zentrum der Bundesrepublik Deutschland mit fast 380.000 Einwohner/innen. Bei uns sind interessante Aufgaben noch ein bisschen spannender als anderswo.




Das Bezirksamt Mitte sucht eine/n

Amtfrau/-mann bzw. Tarifbeschäftigte/-n,
Leitung der Arbeitsgruppe Flüchtlingsunterbringung
                                  

Kennziffer: 54/2018

 

Besoldungsgruppe/Entgeltgruppe: A 11 / E 9 Fallgruppe 1, Teil I TV-L (Bewertungsvermutung E 11)
Vollzeit mit 40 bzw. 39,4 Wochenstunden

 

Ihr Arbeitsgebiet umfasst:


Leitung der Arbeitsgruppe – Unterbringungen nach dem Allgemeinen Sicherheits und Ordnungsgesetz (ASOG) für den Personenkreis gem. §§ 23, 25 AufenthG in der Fachstelle für Obdachlosenhilfe – des Fachbereiches Soziale Dienste/Obdachlosenhilfe
 
  • Koordinierung und Entscheidung über die grundsätzliche Nutzung von gewerblichen Unterbringungsangeboten
  • Koordination des Arbeitsablaufes zur Akquise von Unterbringungsmöglichkeiten und Unterbringung nach dem ASOG und der einheitlichen Anwendung der Rechtsnormen, insb. in Bezug auf neue Dienstkräfte
  • Beratung der Mitarbeiter/-innen in schwierigen und wichtigen Einzelfällen
  • Klärung von Zweifelsfragen, Beschwerdeinstanz;
  • Prüfung von Widersprüchen, Petitionen, Dienstaufsichtsbeschwerden sowie Fertigung von Stellungnahmen für Gerichte, Rechnungshof, Senatsverwaltung und sonstige Behörden
  • Teilnahme an Besprechungen und an Fachgremien soweit nicht in der Zuständigkeit der Fachstellenleitung
  • Schlusszeichnung gemäß GGO
  • vertretungsweise Übernahme der Prüfungen im Fachverfahren OPEN-PROSOZ für die Leistungsstelle Obdachlosenhilfe/AsylbLG
  • Mitarbeit in der Leitstelle Notunterbringung bei der Wahrnehmung von Sonderaufgaben der Notunterbringung in komplexen Großschadenslagen und Katastrophenfällen
  • Stellv. Gruppenleitung der Leistungsstelle Obdachlosenhilfe/AsylbLG

Sie haben...

  • bei Beamtinnen und Beamten:
    Erfüllung der laufbahnrechtlichen Voraussetzungen für das erste Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 (Laufbahnzweig nichttechnischer Verwaltungsdienst), d.h. es kommen hauptsächlich Oberinspektor/-innen in Frage, deren Probezeit mindestens ein Jahr zurückliegt bzw. Stadtamtfrauen/-männer, die an einem gleichwertigen Aufgabengebiet interessiert sind.


     
  • bei Beschäftigten:
    Diplom- o. Bachelor-Abschluss der Fachrichtung Verwaltung bzw. erfolgreicher Abschluss des Verwaltungslehrganges II an der VAk und mehrjährige Berufserfahrungen im Bereich Verwaltung.

Wir bieten...

  • abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Eigenverantwortung
  • familienfreundliches Arbeitsumfeld (Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch zeitliche Selbstbestimmung und flexible Arbeitszeiten, Einstieg in mobile Arbeit, Angebot von Telearbeitsplätzen)
  • zentrale Lage und eine gute Verkehrsanbindung
  • solides und individuelles Einarbeitungs- und Wissensmanagement
  • gute Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des größten Amtes für Soziales Berlin
Hinweis:
Mit der Übertragung des Aufgabengebietes verpflichtet sich die zukünftige Leitung der Arbeitsgruppe zur Teilnahme an einem umfassenden Fortbildungsprogramm für Führungsnachwuchskräfte an der Verwaltungsakademie, sofern nicht bereits vorhanden.



Die vollständige und für die Auswahl verbindliche Stellenausschreibung (inkl. Anforderungsprofil)  finden Sie am Ende dieser Seite als verlinkte PDF-Datei unter „Weitere Informationen“! Achten Sie bitte darauf, dass nur Qualifikationen und Kenntnisse berücksichtigt werden können, die mit entsprechenden Nachweisen belegt wurden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Zusätzliche Informationen erhalten Sie auf dem Karriereportal www.berlin.de/karriereportal

 
Ihre Ansprechpartnerinnen:
Rund ums Aufgabengebiet:


Rund ums Bewerbungsverfahren:
 

Frau Bimmler
030 / 9018-42376

Frau Buck
030 / 9018-43732