Drucksache - DS/0849/VII  

 
 
Betreff: Teilnahme des Bezirkes Lichtenberg am Projekt der Landesstelle für Gleichbehandlung - gegen Diskriminierung "Vielfalt in der Verwaltung"
Status:öffentlich  
 Ursprungaktuell
Initiator:BezirksamtBezirksamt
Verfasser:BzBm 
Drucksache-Art:Vorlage zur KenntnisnahmeVorlage zur Kenntnisnahme
Beratungsfolge:
Bezirksverordnetenversammlung Lichtenberg von Berlin Entscheidung
22.08.2013 
22. Sitzung in der VII. Wahlperiode der Bezirksverordnetenversammlung Lichtenberg von Berlin zur Kenntnis genommen (Beratungsfolge beendet)   

Sachverhalt
Anlagen:
VzK PDF-Dokument

Das Bezirksamt bittet die Bezirksverordnetenversammlung, umseitige Vorlage zur Kenntnis zu nehmen:

Das Bezirksamt bittet die Bezirksverordnetenversammlung, Folgendes zur Kenntnis zu nehmen:

 

Das Bezirksamt Lichtenberg beteiligt sich als einer von 3 Pilotbezirken am Berliner Projekt der Senatsverwaltung Arbeit, Integration und Frauen "Vielfalt in der Verwaltung" mit dem Thema "Nutzung von öffentlichen Räumen durch unterschiedliche Gruppen  unter Berücksichtigung verschiedener Diversity-Dimensionen wie z.B. kultureller, ethnischer, altersspezifischer und milieuabhängiger Aspekte und daraus resultierendem Konfliktpotenzial".

 

Dazu sollen zur Bestandsaufnahme durch die Landesstelle für Gleichbehandlung - gegen Diskriminierungen Interviews mit ausgewählten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern der Bezirksverwaltung durchgeführt werden. Zum ausgewählten praktischen Beispiel werden durch das Coaching - Team der Landesstelle drei Workshops durchgeführt.

 

Die Bezirksverwaltung Lichtenberg hat durch seine Ämter vielfältigen Kontakt mit Bürgerinnen und Bürgern unterschiedlicher Nationalität, Ethnie, Alter usw.

 

Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Lichtenberger Bezirksverwaltung erhalten dafür spezifische Weiterbildungsangebote. Dies betrifft besonders die Ämter mit direktem Kontakt zu Bürgerinnen und Bürgern (beispielhaft das Ordnungsamt, das Jugendamt, das Amt für Soziales; Beauftragte etc.). In der Praxis entstehen dennoch Konflikte, die von den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern vor Ort gelöst werden müssen.

 

Mit Unterstützung der Landesstelle für Gleichbehandlung - gegen Diskriminierung soll

anhand des Beispiels der Nutzung des Stadtparks Lichtenberg des Thema "Vielfalt in der Verwaltung" beispielgebend auch für andere Berliner Bezirksämter oder Verwaltungen bearbeitet werden. Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, aber auch Nutzerinnen und Nutzer, erhalten somit ein Instrumentarium zum besseren Umgang mit dem Thema und den potenziell daraus resultierenden Konflikten.

 

Das Lichtenberger Projekt ist Hauptbestandteil einer Kooperationsvereinbarung zwischen dem Bezirksamt Lichtenberg und der Landesstelle für Gleichbehandlung gegen Diskriminierungen der Senatsverwaltung für Arbeit, Integration und Frauen.

 

 
 

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