Auszug - Konzept zur Umsetzung des geforderten Abbaus von Vollzeitäquivalenten (VZÄ)  

Zu den allgemeinen Ausführungen vgl. Protokoll PHI vom 13.11.

Des Weiteren führt BzBm Herr Dr. Schulz aus, dass im Stadtentwicklungsamt bis 2016 zehn Stellen altersbedingt wegfallen (auslaufende befristete Verträge zählen wie VZÄ). Demgegenüber steht ein Einstellungskorridor von fünf Stellen für die gesamte Abteilung. Von den fünf Stellen sind bereits verplant: Je eine Stelle Baujurist, BVV-Büro und Integrationsbeauftragte. D.h., von den 10 Stellen würden acht wegfallen. BzBm Herr Dr. Schulz weist ausdrücklich darauf hin, das diese  dramatische Situation sich im gleichen Verhältnis in allen Abteilung widerspiegelt. 

Auf Nachfrage berichtet BzBm Herr Dr. Schulz, dass nach Kenntnis des Bezirksamts inzwischen sieben Abbaukonzepte SenFin vorgelegen haben und vier bis fünf bereits dem Hauptausschuss zur Vorlage eingereicht sind.

Der Ausschuss empfiehlt dem ff. Ausschuss für Personal, Haushalt und Investitionen, Rechnungsprüfung mehrheitlich, die Vorlage zur Kenntnis zu nehmen.