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Stellenangebote in Frankfurt am Main

Personalsachbearbeiter/Personalsachbearbeiterin

Details.

Beschäftigungsart:
 
Eintrittstermin:
Ab sofort 
Befristung:
unbefristet 
Einsatzort:
60322 Frankfurt am Main 
Verdienst:
Nach Vereinbarung
Arbeitszeit:
Vollzeit
Wochenarbeitszeit:
40.0

Stellenbeschreibung

Personalsachbearbeiter (m/w) DIREKTVERMITTLUNG

Job@ctive steht für Kompetenz und Leidenschaft in der Personaldienstleistung, ganz gleich ob Arbeitnehmerüberlassung oder Personalvermittlung. Vor 17 Jahren als interner Personaldienstleister von der BAYER AG in Leverkusen ins Leben gerufen, sind wir seit 10 Jahren auch in Frankfurt für das Rhein-Main-Gebiet im Bereich der naturwissenschaftlich-technischen, logistischen und kaufmännischen Berufe tätig. Unsere renommierten Auftraggeber schätzen die Branchenkompetenz unserer Personalberater und unseren gepflegten Kandidatenpool.

Unser Auftraggeber ist auf den Handel und die Distribution von Grundstoffen der Chemieindustrie spezialisiert. Das Unternehmen beschäftigt aktuell mehrere hundert Mitarbeiter und agiert auch international, wie z. B. in Europa und Asien. Die Zusammenarbeit mit diesem Auftraggeber besteht seit einigen Jahren, insbesondere bei Rekrutierung von Fach- und Führungskräften.

Für die Abteilung „Human Resources“ suchen wir zum nächstmöglichen Termin zur direkten Personalvermittlung in ein zunächst 1-jähriges befristetes Arbeitsverhältnis mit Übergangsoption in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis einen

Personalsachbearbeiter (m/w), Frankfurt - DIREKTVERMITTLUNG

Ihre Aufgaben:

• Unterstützung der Personalreferenten bei der Rekrutierung und im Bewerbermanagement
• Betreuung der Mitarbeiter
• Komplette Bearbeitung der Ein- und Austritte sowie Fehlzeiten
• Vorbereitende Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat bei Einstellungen, Umgruppierungen, Versetzungen, Aufhebungen und Freisetzungen
• Ansprechpartner für die Berufsgenossenschaften
• Erstellung von monatlichen und quartalsweisen Auswertungen sowie Statistiken
• Pflege und Prüfen der Personalstammdaten
• Erstellung von Arbeitsverträgen, Vereinbarungen und sonstigen arbeitsrechtlichen Dokumenten
• Bearbeitung von Sondervorgängen (Entsendungen etc.)
• Terminüberwachung bei Probezeiten, Befristungen und Elternzeiten
• Erstellen von Arbeitszeugnissen

Unsere Anforderungen:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung
• Erste Erfahrung in der HR-Administration
• Routinierter Umgang mit den MS-Office-Anwendungen
• SAP Kenntnisse sind von Vorteil
• Freude an der Bearbeitung personaladministrativer Vorgänge
• Unternehmerisches Denken und Handeln
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten
• Souveränes und überzeugendes Auftreten
• Strukturiertes und gewissenhaftes Arbeiten

Unsere Angebote:

• Als Kandidat unseres Bewerberpools begleiten wir Sie umfassend und professionell durch den Bewerbungsprozess
• Wir bringen Sie mit attraktiven Auftraggebern als potenzielle neue Arbeitgeber in Kontakt

Erfordernisse

Qualifikation:
Sachbearbeitung (gut)
Personalbeschaffung (gut)
Personalverwaltung (gut)

Bewerbung

Erforderliche Unterlagen:
Geforderte Anlagen: Lebenslauf, Zeugnisse
Kontakt:
Job@ctive GmbH
An der Welle 6
60322 Frankfurt am Main
Rückfragen:
Herr Marco Schad , Senior HR Consultant
Telefon:
+49 69 23807980
E-Mail:
frankfurt@jobactive.de 
Chiffre:
10000-1161246397-S 

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Letzte Bearbeitung: 24.05.18

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Inhalte: © Bundesagenturfür Arbeit

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