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Stellenangebote in

Bodenleger/Bodenlegerin

Details.

Beschäftigungsart:
Arbeitsplatz 
Eintrittstermin:
23.04.2018 
Befristung:
unbefristet 
Einsatzort:
 
Verdienst:
ab 11,14
Wochenarbeitszeit:
40.0

Stellenbeschreibung

Fußbodenleger m/w

Herzlich Willkommen bei ARWA Personaldienstleistungen GmbH.

Für unseren Kunden suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
einen
Fußbodenleger m/w in Dresden

Ihre Aufgaben:
- verlegen von Spanplatten und Linoleumbelag
- zuschneiden und verlegen von Teppich

Unsere Anforderungen:
- Bereitschaft zur Arbeit am Wochenende
- einschlägige Berufserfahrung im Bereich Fußbodenlegen

Ihre Vorteile:
- Zugang zu attraktiven regionalen Unternehmen
- Übernahmechancen
- Einsätze mit Entwicklungsmöglichkeiten
- Langfristige Einsätze in Wohnortnähe
- tarifliche Löhne, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- auftragsbezogene Zulagen und Zuschläge
- freundlichen und sympathische Teams vor Ort
- jederzeit persönliche Ansprechpartner vor Ort
- individuelle Begleitung im Kundeneinsatz

Passt dieses Stellenangebot nicht ganz zu Ihnen?
Melden Sie sich trotzdem, wir finden den Job, der zu Ihnen passt.

Ihr Kontakt zu unserem ARWA Team:

Niederlassung Dresden: 0351/44905-0

Sichern Sie sich einen attraktiven Arbeitsplatz!
Am besten, Sie bewerben sich jetzt gleich!

Email: dresden@arwa.de

Gern gleich per WhatsApp mit dem Stichwort “Bewerbung” an die 0160 90128187.
Wir rufen garantiert wochentags innerhalb von 24 Stunden zurück!

Oder Sie kommen zu unsern Bewerbersprechzeiten Montag – Freitag in der Zeit von 08.00 – 17.00 in unsere Niederlassung.

In einem persönlichen Gespräch erhalten Sie alle weiteren Informationen.

Übrigens: Im FOCUS-Vergleich 2015, 2016 sowie 2017 gehören wir zu den TOP Personaldienstleistern Deutschlands.

Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen.

Ihr ARWA - Team

Erfordernisse

Bewerbung

Kontakt:
ARWA Personaldienstleistungen GmbH
Dr.-Külz-Ring 15
01067 Dresden
Rückfragen:
Herr Janke
Telefon:
+49 351 449050
E-Mail:
dresden@arwa.de 
Chiffre:
10000-1161191627-S 

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Letzte Bearbeitung: 16.04.18

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Inhalte: © Bundesagenturfür Arbeit

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