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Stellenangebote in Königs Wusterhausen

Aus- und Weiterbildungspädagoge/Aus- und Weiterbildungspädagogin

Details.

Beschäftigungsart:
Arbeitsplatz 
Eintrittstermin:
18.03.2018 
Befristung:
befristet auf 12 Monate 
Einsatzort:
15711 Königs Wusterhausen 
Verdienst:
mind. in Anlehnung an die Verordnung über zwingende Arbeitsbedingungen für Aus- und Weiterbildung
Arbeitszeit - Zusatzinfo:
mind. 20h/ Woche

Stellenbeschreibung

Vermittlungsstarker Coach (m/w) für Arbeitsmarktintegration

Für unser Projekt „KOMMIT“ in Königs Wusterhausen suchen wir ab dem 19. März 2018 Sie in Voll- oder Teilzeit als Verstärkung.

Wir unterstützen und stabilisieren arbeitslose geringqualifizierte Menschen bei der Integration in den Arbeitsmarkt. Ziel des Projektes ist es, die berufsfachlichen Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten der Teilnehmer festzustellen und mit ihnen gemeinsam eine realistische Berufsperspektive zu entwickeln. Durch eine intensive persönliche Betreuung aktivieren wir die Teilnehmer/innen und unterstützen durch eine assistierte Vermittlung in ein Praktikum bei der Aufnahme eines versicherungspflichtigen Beschäftigungsverhältnisses.

Ihr Aufgabenbereich
• Betreuung, Aktivierung und Motivierung der Teilnehmende
• Analyse der vermittlungshemmenden Situation, Profiling und Kompetenzfeststellung
• Individuelle Maßnahmeplanung und Entwicklung einer realistischen Berufsperspektive
• Strukturierung und Steuerung des gesamten Förder- und Integrationsprozesses
• Vorbereitung und Durchführung von Kleingruppenworkshops (z.B. Bewerbungstraining)
• Aktive Kontaktaufnahme zu Unternehmen in der Region
• Akquise von Praktikumsplätzen
• Betreuung der Teilnehmenden während des Praktikums
• Kontaktpflege und Beziehungsmanagement zum Auftraggeber
• Dokumentation der Arbeit und Erstellung von teilnehmerbezogenen Berichten

Ihr Profil
• Anerkannter Studienabschluss (gern im sozialpädagogischen Bereich)
• Alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Meisterprüfung, Ausbildereignungsprüfung (AdA) oder vergleichbarer Zusatzqualifikation
• Berufserfahrung in der Arbeit mit arbeitsmarktfernen Teilnehmern und im Coaching
• Kontakte zu regionalen Netzwerkpartnern und Arbeitgebern
• Gute Kenntnisse des regionalen Arbeitsmarkts, der Rekrutierungsprozesse in Unternehmen und zu Qualifizierungsangeboten
• Kommunikativ und vertriebsstark
• Regionale Mobilitätsbereitschaft (Führerschein zwingend erforderlich)
• Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift; gute MS Office-Kenntnisse
• Engagiert, teamfähig und mit viel Spaß an der Arbeit

Wir bieten Ihnen
Sie erhalten eine professionelle, methodische Einarbeitung in Ihren Aufgabenbereich. Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz, der die freie Entfaltung Ihrer Fähigkeiten, durch Raum für Flexibilität und Kreativität, ermöglicht. Ein familienfreundliches Unternehmen und gut gelauntes Team wartet auf Sie!

Wir konnten Sie von uns überzeugen? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über unser Bewerbertool oder pe E-Mail. Besuchen Sie für das Tool bitte unsere Website www.gsm-group.de, wir freuen uns über Ihre Bewerbung! Für weitere Rückfragen steht Ihnen Frau Franke unter 0431 200 696 99 oder bewerbung@gsm-group.de zur Verfügung.

Erfordernisse

Qualifikation:
Coaching (sehr gut)
Arbeitslose (Betreuung etc.) (sehr gut)
Führerschein:
Fahrerlaubnisklasse B (PKW/Kleinbusse, alt: 3) (zwingend erforderlich)

Bewerbung

Erforderliche Unterlagen:
Geforderte Anlagen: Lebenslauf, Zeugnisse
Kontakt:
GSM Training & Integration GmbH
Alter Markt 1-2
24103 Kiel
Rückfragen:
Frau Janina Franke
Telefon:
+49 431 20069699
E-Mail:
bewerbung@gsm-group.de 
Homepage:
http://www.gsm-group.de
Chiffre:
10000-1160126910-S 

Weitere Stellenangebote von: GSM Training & Integration GmbH

Letzte Bearbeitung: 23.02.18

Inhalte: © Bundesagenturfür Arbeit

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