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Stellenangebote in Roßleben

Altenpfleger/Altenpflegerin

Details.

Beschäftigungsart:
Ausbildungsplatz 
Eintrittstermin:
31.08.2018 
Befristung:
unbefristet 
Einsatzort:
06571 Roßleben 
Verdienst:
957,67 € pro Monat als Einstieg im ersten Ausbildungsjahr
Arbeitszeit:
Vollzeit
Wochenarbeitszeit:
40.00

Stellenbeschreibung

Ausbildungsplätze zum/r Altenpfleger/in

Die AWO Alten-, Jugend- und Sozialhilfe (AJS) gGmbH ist die größte gemeinnützige Trägergesellschaft der AWO in Thüringen. Ein modernes und professionelles soziales Unternehmen, das soziale Dienstleistungen für Kinder, Jugendliche, Senioren, sozial Schwache und Menschen mit Behinderungen anbietet. Das 1993 gegründete Unternehmen hat heute ca. 4.300 Beschäftigte in über 200 Einrichtungen und sozialen Diensten.

In unserem Seniorenzentrum "Am Mühlenpark" in Roßleben sind ab 01.09.2018 mehrere Ausbildungsplätze zum/r Altenpfleger/in zu besetzen.

Ausbildung bedeutet für uns:

Die AWO stellt Mitarbeiter ein, keine “Lehrlinge“. Bei uns gilt das Prinzip „Fördern, Fordern und Vertrauen“. Deshalb führen wir Auszubildende frühzeitig an Fachaufgaben heran, um möglichst viele Kompetenzen und Qualifikationen zu vermitteln. Die Ausbildungspraxis ist auf ein verstärktes Lernen in qualifizierenden Tätigkeiten umgestellt.

Unser Ziel ist, Auszubildende zu selbständigen und verantwortungsbewussten Fachkräften zu entwickeln. Das schaffen wir, indem wir eine individuelle Balance zwischen Fachwissen, Teamfähigkeit und der persönlichen Entwicklung herstellen.

Darauf können Sie sich bei uns freuen:

• eine zukunftssichere Ausbildung in einem der am stärksten wachsenden Berufszweige
• eine attraktive Ausbildungsvergütung nach AWO-DHV-Tarifvertrag mit 957,67 € pro Monat als Einstieg im ersten Ausbildungsjahr
• zahlreiche finanzielle Vorteile, wie z. B. garantierte jährliche Sonderzahlung, Büchergeld, Übernahme von Schulgeld und Prüfungsgebühren
• eine kontinuierliche Begleitung während der praktischen Ausbildungsphasen durch eine qualifizierte Praxisanleitung
• ein aufgeschlossenes Team in unserer Einrichtung, das Sie auf Ihrem Weg zur Fachkraft tatkräftig unterstützt
• eine lustige Auftaktveranstaltung mit teambildenden Aktivitäten für alle Azubis des Unternehmens
• ein gemeinsame Feier zum Ausbildungsabschluss, bei dem wir unsere besten Azubis mit einem i-Pad prämieren
• regelmäßige Austauschtreffen mit anderen Azubis des Unternehmens
• eine Übernahmegarantie nach gutem Abschluss der Ausbildung in einer unserer Einrichtungen
• zahlreiche berufliche Karrieremöglichkeiten, wie z. B. Praxisanleiter*in, Wohnbereichs- oder Pflegedienstleitung und Einrichtungsleitung

Was Sie mitbringen:

• Sie sind mindestens 16 Jahre alt.
• Sie verfügen über einen Realschulabschluss oder eine andere abgeschlossene zehnjährige Schulbildung, die den Hauptschulabschluss erweitert oder über einen Hauptschulabschluss mit abgeschlossener zweijähriger Berufsausbildung oder eine landesrechtlich geregelte, abgeschlossene Ausbildung von mindestens einjähriger Dauer in der Altenpflegehilfe oder Krankenpflegehilfe.
• Sie besitzen einen Nachweis über die gesundheitliche Eignung (Bestätigung vom Hausarzt notwendig) sowie ein Gesundheitszeugnis und sind gegen Hepatitis A und B geimpft. Die Kosten hierfür trägt bei unter 18-Jährigen die Krankenkasse.
• Sie bringen Interesse und Verständnis für den Umgang mit pflegebedürftigen, alten Menschen mit.
• Sie sind fähig, selbständig und eigenverantwortlich zu handeln.
• Sie verfügen über Einfühlungsvermögen, sind vertrauenswürdig, kreativ und flexibel.
• Sie zeichnen sich durch gute Mathematik- und Deutschkenntnisse aus.
• Sie können sich mit den Zielen der Arbeiterwohlfahrt identifizieren.

Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Lebenslauf, Schul- sowie Praktikumszeugnissen und unter Angabe Ihrer Telefonnummer und E-Mail-Adresse an:

AWO AJS gGmbH
Seniorenzentrum "Am Mühlenpark"
Frau Becker
Wiehesche Str. 15
06571 Roßleben

oder per E-Mail an: seniorenzentrum.rossleben@awo-thueringen.de

Für Rückfragen steht Ihnen Frau Becker gern unter Tel: 034672 6939-0 zur Verfügung.

Hinweis:
Wir bitten um Verständnis, dass Bewerbungen nur unter Beilage eines ausreichend frankierten Rückumschlages zurück gesendet werden können.

Erfordernisse

Bewerbung

Erforderliche Unterlagen:
Geforderte Anlagen: Lebenslauf, Schul- sowie Praktikumszeugnisse und Angabe einer Telefonnummer
Kontakt:
AWO AJS gGmbH, Seniorenzentrum "Am Mühlenpark"
Wiehesche Str. 15
06571 Roßleben
Rückfragen:
Frau Becker
Telefon:
+49 34672 69390
E-Mail:
seniorenzentrum.rossleben@awo-thueringen.de 
Homepage:
www.awothueringen.de/arbeiten-bei-der-awo/ausbildung-zum-altenpfleger-oder-zur-altenpflegerin/
Chiffre:
10000-1158577394-S 

Weitere Stellenangebote von: Arbeiterwohlfahrt Alten-, Jugend- und Sozialhilfe gGmbH

Letzte Bearbeitung: 07.12.17

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Inhalte: © Bundesagenturfür Arbeit

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