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Stellenangebote in Trier

Energieelektroniker/Energieelektronikerin Fachrichtung Betriebstechnik

Details.

Beschäftigungsart:
Arbeitsplatz 
Eintrittstermin:
31.12.2017 
Befristung:
befristet auf 12 Monate 
Einsatzort:
54294 Trier 

Stellenbeschreibung

Elektroniker/in der Fachrichtung Betriebstechnik

Elektroniker (m/w) der Fachrichtung Betriebstechnik für den Bereich Make/Pack
Job ID: 339 / Standort: Trier / Start: schnellstmöglich

JTI ist ein führendes internationales Tabakunternehmen mit Standorten in mehr als 120 Ländern und weltbekannten Marken wie Winston, der globalen Nummer Zwei unter den Zigarettenmarken und Camel (außerhalb der Vereinigten Staaten). Unter unseren internationalen Marken befinden sich außerdem Mevius, LD und Natural American Spirit. Zudem fertigen wir die international anerkannte E-Zigarette Logic sowie Ploom Tech, eine führende Marke auf dem Gebiet e-Zigarette mit echtem Tabak.

Mit Hauptsitz in Genf, Schweiz, beschäftigen wir weltweit über 26.000 Mitarbeiter. Kürzlich wurden wir im dritten Jahr in Folge als Global Top Employer ausgezeichnet und haben die Zertifizierung als bester Top Employer in Europa, Asien und dem Nahen Osten erhalten. Dies ist eine Anerkennung unserer herausragenden Talentstrategie, lebendigen Kultur und unseres Engagements für Weiterbildung und -entwicklung.

Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Tabakabfüllanlagen im Werk Trier suchen wir ab sofort einen Elektroniker (m/w) der Fachrichtung Betriebstechnik in zunächst befristeter Anstellung.

Ihre Hauptaufgaben
• Elektrotechnische Betreuung von unseren Beutel- und Dosenproduktionsanlagen
• Selbständige Fehlerermittlung und Störungsbeseitigung an Produktionsanlagen
• Selbständige Bearbeitung der Schichtmeldungen aus dem Produktionsbereich
• Begleitung von Wartungs- und Umbauarbeiten
• Mitwirkung bei der stetigen Verbesserung von Prozessen im Bereich Produktion, insbesondere in Bezug auf Wartung, Instandhaltung und Instandsetzung

Ihr Profil
• Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w), vorzugsweise in der Fachrichtung Betriebstechnik
• Mehrjährige fundierte Berufserfahrung in einem produzierenden Unternehmen, idealerweise im Bereich Automatisierungs- und Antriebssysteme
• Gute Kenntnisse im Bereich der SPS-Steuerung/S7 sowie im Bereich Antriebs- und Steuer-/Regelungstechnik
• Fähigkeit zu logisch systematischem Herangehen an Problemstellungen
• Hohe Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein
• Ausgeprägte Teamfähigkeit
• Offene, ehrliche und zielorientierte Kommunikation
• Bereitschaft zu Arbeit im 3-Schichtbetrieb
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sehr gute PC-Kenntnisse in MS-Office sowie Grundkenntnisse in SAP wünschenswert


Ihre Chance:
Nutzen Sie Ihre Chance und steigen Sie bei der Nr. 1 der „Top Arbeitgeber 2017" in Deutschland ein.

Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Unternehmen. Eine kontinuierliche Weiterbildung und attraktive Rahmenbedingungen sind grundlegende Bestandteile unseres Personalkonzepts.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann bewerben Sie sich direkt mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (CV, Anschreiben & Zeugnisse) unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Online-System: www.jti.com/careers (Job ID 339).

jti.com

Link mit direktem Verweis auf das Jobposting bei uns auf der Karriereseite:

https://career5.successfactors.eu/sfcareer/jobreqcareer?jobId=339&company=JTIPROD&username=

Erfordernisse

Qualifikation:
Mess-, Steuer-, Regeltechnik (MSR) (sehr gut)
SPS-Programmierung, SPS-Technik (sehr gut)
SPS-System SIMATIC S7 (sehr gut)
Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker (m/w), vorzugsweise in der Fachrichtung Betriebstechnik

Bewerbung

über Internet
Erforderliche Unterlagen:
Lebenslauf, Zeugnisse
Kontakt:
JT International Germany GmbH
Diedenhofener Str. 20-30
54294 Trier
Homepage:
https://career5.successfactors.eu/sfcareer/jobreqcareer?jobId=339&company=JTIPROD&username=
Chiffre:
10000-1156930651-S 

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Letzte Bearbeitung: 15.12.17

Inhalte: © Bundesagenturfür Arbeit

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