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Stellenangebote in Berlin

Wirtschaftsinformatiker/Wirtschaftsinformatikerin (Hochschule)

Details.

Beschäftigungsart:
Arbeitsplatz 
Eintrittstermin:
Ab sofort 
Befristung:
unbefristet 
Einsatzort:
12045 Berlin 
Verdienst:
nach Vereinbarung
Arbeitszeit:
Vollzeit
Wochenarbeitszeit:
40.0
Arbeitszeit - Zusatzinfo:
Vollzeit mit Gleitzeit-Regelung

Stellenbeschreibung

Produktmanager/in

WS Personal – Gute Arbeit spricht sich rum.
Wir arbeiten erfolgreich seit 2004 in den Bereichen der direkten Personalvermittlung und der Arbeitnehmerüberlassung.

Für unser Kundenunternehmen, einem führenden Unternehmen der Unterhaltungselektronik, suchen wir in DIREKTVERMITTLUNG ein/e Produktmanager/in für die Sparten Management-, Vernetzungs- und Zugangssysteme.

Innerhalb Ihrer abwechslungsreichen Tätigkeit unterstützen Sie aktiv das Team „Produktmanagement Inland“ und zeichnen sich verantwortlich für den Erfolg und die kontinuierliche Aufwärtsentwicklung der webbasierten Managementprodukte.

IHRE BERUFLICHEN HERAUSFORDERUNGEN SIND
• Mittels der aktiven Markt- und Wettbewerbsanalyse gelingt es Ihnen den Erfolg der Produkte zu steuern
• Ihnen obliegt die ganzheitliche Betreuung der Marktforschung Ihres Segmentes
• Die Entwicklung von innovativen Absatzstrategien starten Sie mit hohem Engagement
• Der Ausbau und die Implementierung neuer Funktionen und Vermarktungsoptionen fordert Sie heraus
• Sie sind die Schnittstelle zwischen den Bereichen Vertrieb, Marketing, Entwicklung und Kundenbetreuung

IHRE QUALIFIKATION
• Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung und/oder ein Studium mit dem Fokus Wirtschaft
• Sie konnten bereits fundierte Berufserfahrungen im Produktmanagement sammeln
• Sie besitzen ein hohes technisches Verständnis und sind ein Profi im Bereich IT, Netzwerke und Internetanwendungen
• Sie sind eine kommunikative, selbstsichere und stresserprobte Persönlichkeit mit verhandlungssicheren Englisch-Kenntnissen
• Neben analytischem und methodischem Wissen verfügen Sie über eine große Empathie gegenüber den Wünschen ihrer Kunden und Vertragspartnern

UNSER ATTRAKTIVES ANGEBOT FÜR SIE
• Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Entlohnung
• Die Wertschätzung Ihrer Arbeit durch ein individuelles auf Sie abgestimmtes Prämiensystem
• Eine abwechslungsreichen Tätigkeit innerhalb eines Zukunftssicheren Unternehmens
• Die sehr gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit mittels Gleitzeit-Regelung
• Die Möglichkeit verschiedene Weiterbildungs- und Entwicklungsoptionen in Anspruch zu nehmen

Lassen Sie sich von uns gewinnen! Wir freuen uns auf Sie!

HINWEIS: Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an weibliche und an männliche Bewerber/innen, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung etc. Die Bewerberauswahl erfolgt ausschließlich aufgrund der beruflichen Qualifikation.

Erfordernisse

Qualifikation:
Anwenderberatung, Anwender-Support (IT) (sehr gut)
Betriebswirtschaftslehre (sehr gut)
Social-Media-Kommunikation (sehr gut)
Datenbankadministration, -management, -organisation (sehr gut)
Internet-, Intranettechnik (sehr gut)
Angewandte Informatik (sehr gut)
Werbekommunikation (sehr gut)
Verkauf (sehr gut)
Vertrieb (sehr gut)
Kundenberatung, -betreuung (sehr gut)
Projektmanagement (gut)
Produktmanagement (sehr gut)
Erfolgskontrolle (Marketing, Werbung) (sehr gut)
Datenübernahme, Datenaufbereitung (sehr gut)
Marktforschung (sehr gut)
Vertriebsmarketing (sehr gut)
Wirtschaftsinformatik (sehr gut)
Verkaufsförderung (sehr gut)
IT-Koordination (sehr gut)
IT-Organisation (sehr gut)
Systemsoftware (Entwicklung, Programmierung, Analyse) (sehr gut)
Qualitätsmanagement (sehr gut)
Marketing (sehr gut)
Mathematik (sehr gut)
Netzwerkadministration, -management, -organisation (sehr gut)

Bewerbung

Erforderliche Unterlagen:
Geforderte Anlagen: Lebenslauf, Zeugnisse
Kontakt:
WS Personaldienstleistungen GmbH
Wagner-Régeny-Straße 12
12489 Berlin
Rückfragen:
Frau Diana Kutz
Telefon:
+49 30 62907810
E-Mail:
diana.kutz@ws-personal.com 
Chiffre:
10000-1155369693-S 

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Letzte Bearbeitung: 18.04.18

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Inhalte: © Bundesagenturfür Arbeit

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