Hotelkaufmann/Hotelkauffrau

  • Kurzbeschreibung Ausbildung 2018
  • Beschäftigungsart Ausbildungsplatz
  • Eintrittstermin 31.07.2018
  • Befristung keine Angabe
  • Einsatzort 87561 Oberstdorf
  • Arbeitszeit Vollzeit

Stellenbeschreibung

Das Hotel Oberstdorf ist heute ein 4-Sterne-Superior Sport- und Ferienhotel mit 99 Zimmern, einer großen Wellnesslandschaft, einem Panorama-Fitnessturm, 4 Tagungsräumen, einer gemütlichen Kamin-Bar mit 40Sitzplätzen und einer modernen Lobby mit 40 Sitzplätzen. Unser Alpenrestaurant mit Showküche umfasst 180 Sitzplätze. Im Sommer erweitern sich unsere Kapazitäten um weitere 100 Sitzplätze auf der Terrasse. Das neue Restaurant verbindet Tradition mit Neuem, genau wie unsere Küche. Im Front-Cooking-Bereich mit Wokund Grill werden die Themenbüffets frisch zubereitet. Urgemütlich und trotzdem modern bietet es den richtigen Rahmen für genussvolle Stunden unserer Halbpensions-Gäste. Das Hotel Oberstdorf gehört zur Unternehmensgruppe Oberstdorf Resort.

- Als Topjob-Preisträger und Mitglied des IHK-Prüfungsausschusses garantieren wir bei Oberstdorf Resort eine umfassende und intensive Ausbildung in allen Bereichen der Hotellerie.
- Speziell für Auszubildende bieten wir vielfältige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Strukturierter Ausbildungsverlauf in allen Abteilungen ab dem ersten Tag an
- Patensystem: hier ist der Auszubildende von Beginn an nicht alleine
- Engagierte Auszubildende haben schon früh die Möglichkeit, eigenverantwortlich Projekte mitzugestalten
- Intensive Betreuung und Beratung der Auszubildenden während ihrer Ausbildung.
- Sehr gute Übernahme- und Aufstiegschancen nach der Ausbildung
- seit 2007 zertifiziert für gesichertes Qualitätsmanagement nach DIN ISO 9001:2008
- Wer in einem ISO-zertifizierten Hotel seine Ausbildung absolviert hat, hat beste Karrierechancen in der internationalen Hotellerie
- Unsere Sozialleistungen für Auszubildende: übertarifliche Ausbildungsvergütung zzgl. Zuschläge, Mehrarbeitsentgelt, Weihnachtsgeld, Sonderprämien

Ausbildungsinhalte:
- Allgemeine Rezeptionsaufgaben: Check-in, Check-out, Gäste-Korrespondenz, Angebote erstellen, Buchungen entgegennehmen und ins Computersystem eingeben
- Rechnungen erstellen
- Verkaufspreise kalkulieren
- Gästeberatung und Verkauf
- Servieren von Speisen und Getränken
- Allgemeine Büroorganisation
- Allgemeine Abläufe im Hotel

Weitere Informationen zum Ausbildungsberuf finden Sie unter www.arbeitsagentur.de -> BERUFENET

*** für auswärtige Bewerber kann eine Unterkunft gestellt werden ***

Erfordernisse

Bewerbung

Erforderliche Unterlagen:

Bewerbungsmappe

Kontakt:

Hotel Oberstdorf Oberstdorfer Hotelbesitz- und Betriebs GmbH & Co.KG
Reute 20
87561 Oberstdorf

Rückfragen:

Herr Sebastian Reisigl

Telefon:

+49 8322 940770

E-Mail:

sr@hotel-oberstdorf.de 

Chiffre:

10000-1155261844-S 

(Letzte Bearbeitung: 21.03.18)




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