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Stellenangebote in Köln

Hotelfachmann/Hotelfachfrau

Details.

Beschäftigungsart:
Arbeitsplatz 
Eintrittstermin:
Ab sofort 
Befristung:
befristet auf 12 Monate 
Einsatzort:
50679 Köln 
Verdienst:
Mindestens nach Tarif
Arbeitszeit - Zusatzinfo:
Vollzeit oder auch Teilzeit möglich (3 x 8 Stunden pro Woche inkl. Wochenendarbeit). Arbeitszeiten: Schichtdienst vornehmlich im Spätdienst 15-23, auch am Wochenende nach Absprache, Spätere Möglichkeit zur teilweisen Übernahme des Frühdienstes (7.30 - 16)

Stellenbeschreibung

Empfangs- & Reservierungsmitarbeiter/in in Köln Deutz gesuch

Wünschen Sie sich erfülltes Arbeiten im harmonischen Team mit flexiblen Arbeitszeiten, fairer Vergütung mit individueller Anerkennung?

Dann sind Sie bei uns genau richtig! Als mittelständige, inhabergeführte Hotelgesellschaft suchen wir stets Kollegen, die mit Leib und Seele Hotellerie leben und lieben. Wir bieten motivierten Menschen mit Fachkenntnissen und Engagement langfristige Positionen. Unser Führungsteam setzt sich aus international erfahrenden Hoteliers mit bis zu 20 Jahren Erfahrung zusammen. Wir bieten Ihnen professionelles detailorientiertes Arbeiten im Kreis von qualifizierten Fachkräften in verschiedenen Bereichen der Privathotellerie. Gleich ob als Berufseinsteiger oder erfahrene Fachkraft. Bei fairer, erfolgsorientierter Vergütung erhalten Sie die Möglichkeit auf langfriste Aufstiegsmöglichkeiten mit Übernahme von Verantwortung und Einführung in Management Aufgaben. Auch bieten wir Anstellungen als Teilzeitfachkraft oder auf Aushilfsbasis an.

Wir wachsen weiter und suchen zum baldmöglichsten Termin nach Absprache für eine langfristige Anstellung in der Kölner Innenstadt, in Voll- oder Teilzeit eine/n:

Empfangs- & Reservierungsmitarbeiter/in Vollzeit oder in Teilzeit

zur eigenständigen Führung der Rezeption in der jeweiligen Schicht - auch Teilzeit möglich (3 x 8 Stunden pro Woche inkl. Wochenendarbeit)

Ihr mögliches TÄTIGKEITSPROFIL:

◾Eigenverantwortliche und ergebnisverantwortliche Organisation und Führung des Rezeptionsbereiches (jeweils eine Person pro Schicht)
◾inklusive Check -In, Check -Out
◾Kassenführung
◾Telefonische und schriftliche Annahme und Bearbeitung von Reservierungen
◾Pflege der Reservierungssysteme und des Channelmanagers
◾Rechnungserstellung - und Kontrolle
◾Gästebetreuung
◾Allgemeine Korrespondenz mit Gästen und Lieferanten
◾Umsetzung des Qualitätsmanagement im Bereich der Betriebsabläufe und des Personals (Einhalten von Standards,
sowie deren Überprüfung und Anpassung, etc.)
◾Vermittlung von dienstleistungsorientierter Arbeit
◾Mit-Organisation und Koordination sämtlicher Betriebsabläufe
◾Hohe Flexibilität, Team- und Belastungsfähigkeit, sowie sehr gute Organisations- und Improvisationsfähigkeit
◾Serviceeinstellung, Zielstrebigkeit und Qualitätsbewußtsein

Das bringen Sie mit:

◾ein gepflegtes Erscheinungsbild
◾Freundlichkeit und Höflichkeit
◾Ausgeprägter Servicegedanke
◾eine abgeschlossene Berufsausbildung
◾Berufserfahrung in der Hotellerie
◾Deutsch und Englisch in Wort und Schrift (weitere Fremdsprachen wünschenswert aber nicht Bedingung)
◾Einsatzbereitschaft, Motivation, Belastbarkeit
◾Umgang mit Computern – insbesondere Microsoft EXCEL, WORD, OUTLOOK

Das erwartet Sie:

◾Professionelles, detailorientiertes Arbeiten in privat geführter Hotelkollektion mit internationaler Erfahrung
◾Ehrliche, politiklose Teamarbeit im kleinen Kreis qualifizierter Fachkräfte und netter Kollegen
◾Arbeitszeiten: Schichtdienst vornehmlich im Spätdienst 15-23, auch am Wochenende nach Absprache,
spätere Möglichkeit zur späteren Übernahme des Frühdienstes (7.30 bis 16.00)
◾Übernahme von Verantwortung und Einführung in Managementaufgaben
◾Faire, erfolgsorientierte Vergütung je nach Erfahrung und Leistung
◾Mögliche langfristige Aufstiegsmöglichkeiten
◾Auch Möglichkeit zur Anstellung als Teilzeitfachkraft für 2-3 Tage die Woche je 8 Stunden
◾Jobticket für den ÖPnV zum Selbstkostenpreis
◾Betriebliche Altersvorsorge gestaffelt nach Betriebszugehörigkeit für Vollzeitkräfte wie folgt:
◾Nach 12 Monaten € 50,00 monatlich, nach 24 Monate € 100,00 monatlich, nach 60 Monaten 200,00 monatlich

Nicht ganz sicher ob Sie qualifiziert sind? Wir arbeiten Getreu dem Motto: Was man noch nicht kann, kann man lernen und freuen uns auf Sie.

Rheinland Hotel Kollektion
Graf-Geßler-Straße 13-15
50679 Köln
Deutschland

Ansprechpartner: Frau Lohmar

Telefon: +49 (221) 801939920

E-Mail: recruitment@rheinland-Hotels.de
Internet: www.rheinland-hotels.de

Erfordernisse

Qualifikation:
Hotelempfang (sehr gut)
Eine abgeschlossene Berufsausbildung. Berufserfahrung in der Hotellerie.

Bewerbung

per E-Mail
Erforderliche Unterlagen:
Vollständige und aussagekräftige Bewerbungsunterlagen
Kontakt:
RHK Hotelgesellschaft mbH Hotel Alt Deutz
Graf-Geßler-Str. 13-15
50679 Köln
Rückfragen:
Frau Lohmar
E-Mail:
recruitment@rheinland-Hotels.de 
Homepage:
www.rheinland-hotels.de
Chiffre:
10000-1153011316-S 

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Letzte Bearbeitung: 17.07.17

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Inhalte: © Bundesagenturfür Arbeit

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