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Stellenangebote in

Koch/Köchin

Details.

Beschäftigungsart:
Arbeitsplatz 
Eintrittstermin:
Ab sofort 
Befristung:
unbefristet 
Einsatzort:
 
Verdienst:
nach Vereinbarung, zuzüglich gesetzlicher Zulagen

Stellenbeschreibung

Küchenleiter/in

Im Auftrag eines regionalen Unternehmen, suchen wir zur sofortigen Einstellung Koch/Köchin (Jungchef/in):

-Küchenleiter/in
-Catering-Manager/in
-Küchenchef/in
-Koch/Köchin
-Sous-Chef/in

Ihre Aufgaben:

- Sicherstellung des reibungslosen Betriebsablaufes in Ihrem Verantwortungsbereich
- Gewährleistung einer optimalen Produkt- und Dienstleistungsqualität
- Verantwortung für eine einwandfreie Warenwirtschaft
- Gestaltung von Speiseplänen und Buffetangeboten und deren Umsetzung
- Aktive Mitarbeit bei der Zubereitung kalter und warmer Speisen auch im Front Cooking
- Schulung und Motivation Ihres Teams und Mitarbeitern, - Personaleinsatzplanung
- Kassenabrechung,Inventuren und Monatsabschluss

Anforderungen:

- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Koch (m/w)
- Erfahrung in einer vergleichbaren Position wenn möglich
- Spaß an aktuellen Trends im Food Bereich, Kreativität und Organisationstalent
- Hohe Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Teamfähigkeit
- Ausgeprägte Kunden-, Service- und Qualitätsorientierung
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Kenntnisse der gängigen MS Office Anwendungen

Unser Angebot:
- Wir bieten Ihnen breite Aufgabenfelder, moderne Arbeitszeitmodelle und eine angemessene Bezahlung.
- es erwartet Sie ein kompetentes und motiviertes Team, das eigenverantwortlich agiert und Kollegialität lebt.
- durch intensive Einarbeitung werden Sie sorgfältig auf die hohen Anforderungen vorbereitet

Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung die Referenznummer an.

Wir benötigen:
- detaillierten Lebenslauf (mit Angabe Ihrer Telefonnummer, evtl. Mailadresse) unter Angabe der ausgeführten Tätigkeiten
- Angabe über vorhandenen Führerschein
- Angabe, ob Sie über einen PKW verfügen
- Kopien von Zeugnissen und Beurteilungen

Bitte beachten Sie, dass wir unvollständig eingereichte Bewerbungsunterlagen nicht zur Vorlage an unsere Auftraggeber berücksichtigen.

Sollten Sie eine Rücksendung Ihrer Unterlagen wünschen, so legen Sie bitte einen frankierten Rückumschlag bei. Sollte kein Rückumschlag beiliegen, erfolgt keine Rücksendung der Unterlagen.

Hinweis:
Rechtsanspruch auf einen Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein:
Sind Bezieher von Arbeitslosengeld I noch nicht durch die Arbeitsagentur vermittelt worden, obwohl sie innerhalb von drei Monaten bereits mindestens sechs Wochen arbeitslos waren, erlangen sie nach § 45 Abs. 7 SGB III einen Rechtsanspruch auf den Gutschein.
Ermessensleistung:
Jeder Person, die eine Beschäftigung sucht, kann die Agentur für Arbeit nach § 45 Abs. 4 SGB III als Ermessensleistung einen Gutschein ausstellen. Für den Gutschein kommen auch Bezieher von ALG II in Betracht (§ 45 Abs. 4 SGB III, i.V.m. § 16 Abs. 1 SGB II). Auch während der Teilnahme an einer Arbeitsgelegenheit mit Mehraufwandsentschädigung kann ein Gutschein ausgestellt werden. Dies ergibt sich aus dem Vorrang von sozialversicherungspflichtiger Tätigkeit auf dem 1. Arbeitsmarkt.
Für alle anderen Arbeitsuchenden
(ALG-II-Empfänger einschließlich Erwerbsaufstocker, Nichtleistungsempfänger, Berufsrückkehrer nach § 20 SGB III, , Fach- und Hochschulabsolventen, gekündigte Arbeitnehmer, Arbeitnehmer 3 Monate vor Ende der Befristung des Beschäftigungsverhältnisses, der Elternzeit, des Studiums oder der Ausbildung, dazu kommen Beschäftigte in Transfergesellschaften sowie ehemalige Angehörige der Bundeswehr mit Leistungen aus dem Soldatenversorgungsgesetz) liegt die Erteilung des AVGS MPAV nur im Ermessen der Arbeitsagenturen bzw. Jobcenter.

Der AVGS (Aktivierungs- und Vermittlungsgutschein) MPAV kann beim Leistungsträger persönlich, telefonisch, per E-Mail, Fax, über die Nachrichtenfunktion in der Jobbörse der Bundesagentur für Arbeit oder schriftlich beantragt werden.

Erfordernisse

- Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Koch (m/w) - Erfahrung in einer vergleichbaren Position oder Interesse
Führerschein:
Fahrerlaubnisklasse B (PKW/Kleinbusse, alt: 3) (zwingend erforderlich)

Bewerbung

Erforderliche Unterlagen:
Geforderte Anlagen: Lebenslauf, Zeugnisse, Kontaktdaten (Telefonnummer, ggf. E-Mail-Anschrift), Kopie Vermittlungsgutschein (wenn vorhanden)
Kontakt:
Job Agentur Cottbus Stimmer, DEKRA zertifizierte Arbeitsvermittlung
Gulbener Straße 1
03046 Cottbus
Rückfragen:
Frau Sandra Valentin
Telefon:
+49 355 86959590
Mobiltelefon:
+49 172 2632967
+49 355 86959599
E-Mail:
kontakt@job-agentur-cb.de 
Homepage:
www.job-agentur-cb.de
Chiffre:
10000-1142272564-S 

Weitere Stellenangebote von: Job Agentur Cottbus Stimmer, DEKRA zertifizierte Arbeitsvermittlung

Letzte Bearbeitung: 03.03.17

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