Fällt ein Mitarbeiter plötzlich länger aus, können Arbeitgeber auf wichtige Dokumente zugreifen. Alles dürfen Chefs aber nicht. Die Regeln im Überblick. mehr »
Stellt der Arbeitgeber ein Diensthandy, fragen Arbeitnehmer besser genau nach, was sie damit machen dürfen. Denn wer die Regeln nicht einhält, handelt sich schnell Ärger ein. mehr »
Gibt eine Schule ihren Schülern hitzefrei, können sich Eltern für deren Betreuung vom Arbeitgeber freistellen lassen - allerdings nur, wenn zwei konkrete Bedingungen erfüllt sind. mehr »
Ein falscher Handgriff kann in vielen Berufen teuer werden. Den entstandenen Schaden bezahlt meist der Arbeitgeber - allerdings nicht immer. Wann Mitarbeiter persönlich haften. mehr »
Wer mehr als sechs Stunden arbeitet, muss eine Pause machen. Auch wie diese organisiert sein muss, ist klar. Regelungen und einige Sonderregelungen zu Pausenzeiten im Überblick. mehr »
