Ausbildungsoffensive Pankow 2011 / 2012
Liebe Schülerinnen und Schüler, liebe Eltern, sehr geehrte Damen und Herren!

Am 31. August 2011 starten wir die bereits fünfte „Ausbildungsoffensive Pankow“, unsere berlinweit bekannte bezirkliche Kampagne zur Integration junger Menschen in Ausbildung und Arbeit. Auch in diesem Jahr ist mit der Brillat-Savarin-Schule wieder ein im Bezirk ansässiges Oberstufenzentrum Gastgeber für die Auftaktveranstaltung, mit der wir gleichzeitig das Lehr- und Ausbildungsjahr 2011/12 eröffnen.
Mit dieser Offensive haben wir in den letzten Jahren ein Instrument gefunden, die wichtigen Themen rund um Ausbildung und Beruf zu bündeln. So kommen wir mit unseren Jugendlichen und den Eltern, den Lehrerinnen und Lehrern, aber auch mit Vertretern aus Politik, Wirtschaft und Verwaltung ins Gespräch und zu gemeinsamen Lösungsansätzen.
Ich freue mich, Ihnen als Schirmherrin der Ausbildungsoffensive wieder ein thematisch breitgefächertes Programm von Fachveranstaltungen, Konferenzen, Aktionen und vor allem praxisbezogenen Angeboten, die sich insbesondere an Schülerinnen und Schüler und deren Eltern wenden, ankündigen zu können. Die vielfältigen Aktivitäten sollen die Lebensplanung und berufliche Orientierung junger Menschen am Übergang Schule – Ausbildung – Beruf unterstützen.
Die Initiatoren der Ausbildungsoffensive Pankow – das Fördersystem U 25 mit seinen Mitgliedern Bezirksamt Pankow mit den Abteilungen „Kultur, Wirtschaft und Stadtentwicklung“ sowie „Jugend und Immobilien“, Jobcenter Berlin Pankow, Agentur für Arbeit Pankow und Senatsverwaltung für Bildung, Wissenschaft und Forschung/Schulaufsicht Pankow - haben sich verständigt, in diesem Jahr die Veranstaltungen themenbezogen zu präsentieren.
Deshalb finden Sie im Folgenden die verschiedenen Themenfelder und die zugehörigen Veranstaltungen:
- Berufliche Orientierung der Schülerinnen und Schüler und Duales Lernen
- Einbindung der Eltern bei der Berufswahl ihrer Kinder
- Integration behinderter junger Menschen in den 1. Arbeitsmarkt
- Einbeziehen der bezirklichen Partner zur Gewinnung und Sicherung des fachlichen Nachwuchses
- spezielle Fachthemen
Bedanken möchte ich mich an dieser Stelle bei allen Akteuren, die mit ihrem Engagement dazu beitragen, eine solche - auf vielen Säulen ruhende - Veranstaltungsreihe erfolgreich zu planen und umzusetzen.
Vernetzung ist im Bezirk Pankow keine Worthülse, Vernetzung wird in unserem Bezirk partnerschaftlich gelebt.
Die „Koordinierungsstelle Ausbildungsoffensive Pankow“ in Trägerschaft des Ausbildungsverbundes Berlin-Nord e.V. wird seit 2009 als Projekt des Bündnisses für Wirtschaft und Arbeit Pankow aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds (ESF) im Rahmen des Programms „Partnerschaft-Entwicklung-Beschäftigung“ (PEB) der Senatsverwaltung für Integration, Arbeit und Soziales sowie aus Mitteln des Jobcenters Berlin Pankow und des Jugendamtes Pankow gefördert.
Ich wünsche Ihnen viel Spaß beim Sichten des Programms sowie erlebnis- und erkenntnisreiche Veranstaltungen im Rahmen unserer Ausbildungsoffensive Pankow 2011/2012.
Christine Keil
Bezirksstadträtin für
Jugend und Immobilien
August 2011
Bezirkliches Engagement für Ausbildung und Fachkräftesicherung

Die Ausbildungsoffensive Pankow widmet sich mit ihren vielfältigen Aktivitäten auch den Fragen der Fachkräftesicherung und Berufsausbildung der bezirklichen Wirtschaft.
Mit dem 2009 entwickelten Label
„Pankow bildet aus – wir machen mit!“
sollen im Bezirk ansässige Unternehmen motiviert werden, sich für die berufliche Zukunftssicherung unserer Jugendlichen einzusetzen. Gleichzeitig bekunden die Unternehmen ihre Verbundenheit mit dem Bezirk.
Im Jahr 2010 war erstmals der „Ausbildungspreis Pankow“ ausgelobt und im Rahmen der Auftaktveranstaltung der Ausbildungsoffensive Pankow 2010/2011 am 8. September 2010 in drei Kategorien an besonders engagierte Ausbildungsbetriebe verliehen worden.
Bei der diesjährigen Eröffnungsveranstaltung der Ausbildungsoffensive Pankow 2011/2012 war die Vergabe des „Ausbildungspreises Pankow 2011“ wieder einer der Höhepunkte.
Von Anfang März bis Ende Juli konnten Unternehmen in drei Wettbewerbskategorien nach Betriebsgröße für den Preis vorgeschlagen werden oder sich selbst nominieren. Durch eine unabhängige Fachjury wurden aus den Bewerbungen die diesjährigen Preisträger ermittelt:
Gewinner in der
Kategorie bis 5 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter:
- Parkett Wiehle GbR
(www.parkett-wiehle.de)
Kategorie 6-20 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter:
- -Richard Kraushaar Dachdeckungsgesellschaft mbH
(www.richard-kraushaar.de)
Kategorie über 20 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter:
- Gegenbauer Services GmbH
(www.gegenbauer.de)
- Mercedöl-Feuerungsbau GmbH
(www.mercedoel-berlin.de)
Veranstaltungskalender September 2011 - August 2012
-
Ausbildungsoffensive Pankow - Veranstaltungen 2011/2012 laden »
(1660898 Bytes)
-
Kooperationsvereinbarung-Fördersystem U 25 vom 22. Nov. 2010 laden »
(69525 Bytes)
-
Anlage zur Kooperationsvereinbarung v. 22.11.10 laden »
(37555 Bytes)
-
Geschäftsordnung Fördersystem U25 laden »
(23974 Bytes)
Seitenanfang
Auftaktveranstaltung der Ausbildungsoffensive 2011/2012
31. August 2011 von 19.30 bis 22.00 Uhr
Oberstufenzentrum Gastgewerbe, Brillat-Savarin-Schule
Buschallee 23A, 13088 Berlin
Auftaktveranstaltung 2010
In diesem Jahr feiern wir bereits die fünfte Ausbildungsoffensive Pankow – diesmal in der Brillat-Savarin-Schule (OSZ Gastgewerbe).
Ein Höhepunkt der Auftaktveranstaltung wird die Vergabe des „Ausbildungspreises Pankow 2011“ sein. Der in drei Kategorien vergebene Preis richtet sich an bezirkliche Betriebe, die sich in der Berufsausbildung besonders engagiert haben.
Natürlich werden wir Ihnen ebenso die weiteren Schwerpunkte der neuen „Ausbildungsoffensive Pankow“ näher bringen. Traditionsgemäß wird auch in diesem Jahr die Übergabe der Sonnenblumen, die symbolisch für den Ausbildungsvertrag stehen, an Auszubildende des ersten Lehrjahres des Bezirkes durch den Bezirksbürgermeister Matthias Köhne und die Mitglieder des Fördersystems U 25 stattfi nden.
Umrahmt wird die Veranstaltung durch musikalische Einlagen des „Kunstpalastes Berlin“, eines Projektes des Instituts für Arbeitsmarkt forschung und berufliche Weiterbildung e.V.
Die Veranstaltung endet in zwangloser Atmosphäre, in der alte Kontakte gepfl egt und neue geknüpft werden können.
Kontakt:
Meinolf Rohling / Bezirksamt Pankow / Ausbildungsverbund Berlin-Nord e.V.
meinolf.rohling@ba-pankow.verwalt-berlin.de
Tel.: 90295 -7266 oder 4881 3176
Seitenanfang
„Unternehmerinnen und Unternehmer in die Schulen!“
„Unternehmerinnen und Unternehmer in die Schulen!“ ist ein berufsorientierendes Angebot für die Integrierten Sekundarschulen in Weißensee. Das Angebot gilt ganzjährig nach Absprache und wird vom Verein für Weißensee e.V. initiiert.
Der Ort der Durchführung ist in der jeweils anfragenden Schule.
In Zusammenarbeit mit den Lehrkräften wird eine Arbeitsgruppe „Wirtschaft & Ausbildung“ eingerichtet.
Diese Arbeitsgruppe wird ehrenamtlich von Mitgliedern des Vereins für Weißensee e.V. z.B. einmal in der Woche für zwei Stunden betreut.
Arbeitsschwerpunkte in der Arbeitsgruppe sind:
- Erarbeitung der Interessen und Vorstellungen der Schüler
- Erarbeitung von Wirtschaftsbereichen, in denen Ausbildung für diese Schüler spannend wäre
- Identifizierung von Unternehmen
- Ansprache dieser Unternehmen
- erste Besichtigung der Unternehmen und Vorstellung der dortigen Ausbildungsmöglichkeiten
- Aufbau langfristiger Projekte der Zusammenarbeit mit interessierten Unternehmen
Ziel der Arbeitsgruppe ist es, den Schülerinnen und Schülern konkretere Vorstellungen ihrer zukünftigen Ausbildung zu vermitteln und über Projekte mit den Unternehmen den späteren Einstieg zu erleichtern.
Kontakt:
Dirk Stettner / Verein für Weißensee e.V.
stettner@dirk-stettner.de
Tel.: 7720 3240
Seitenanfang
ARTverwandt – Ein Wochenende zu Kunst und Kreativität
8. bis 11. September 2011 und
1. bis 4. Dezember 2011
Jugendfreizeiteinrichtung M24
Mühlenstraße 24, 13187 Berlin
Artverwandt _2011 Praesentation
ARTverwandt gibt kunst- und kreativitätsinteressierten Schülerinnen und Schülern die Möglichkeit, künstlerische Berufe wie z.B. Schauspieler/in, Musiker/in, bildende/r Künstler/in, Regisseur/in, Filmemacher/in, Fotograf/in und unterschiedliche kreative Techniken kennenzulernen und direkt auszuprobieren. Professionelle Künstler/innen vermitteln unmittelbare Einblicke in Ausbildung und Berufspraxis sowie künstlerische Methoden. Kreative Ideen können gemeinsam praktisch umgesetzt werden.
Der Workshop läuft an den benannten Terminen jeweils am Donnerstag und Freitag ab 16:00 Uhr, am Wochenende ganztags. Sonntags um 16:30 Uhr werden die Ergebnisse der Workshops präsentiert. Für die Teilnahme fallen lediglich zwei Euro für Materialkosten an.
Weitere Informationen: www.artverwandt-berlin.de
Kontakt:
Daniel Tharau
leitung@kunstpalast-berlin.de
Tel.: 4004 8974
Gregor Wengel
jfe.lagamue@googlemail.com
Tel.: 48 7 9845
Seitenanfang
Beratung zur beruflichen Erstausbildung für Eltern und interessierte Jugendliche
10. und 11. September 2011
„Fest an der Panke“
Breite Straße, 13187 Berlin
Die Mitglieder der Arbeitsgemeinschaft Jugendberufshilfe Pankow informieren in Zusammenarbeit mit der Berufsberatung der Agentur für Arbeit Pankow, dem Gemeinsamen Arbeitgeberservice der Agentur für Arbeit Pankow und des Jobcenters Berlin Pankow auf dem „Fest an der Panke“ zu folgenden Themen:
- Ausbildungsberufe (Voraussetzungen, Dauer und Aufbau der Ausbildung, Ausbildungsbetriebe, Bewerbungsverfahren, Bewerbungsfristen, Ausbildungs- und Arbeitsmarkt)
- Berufsbilder (Inhalte, Anforderungen)
- Ausbildungsformen neben der betrieblichen Ausbildung
- Beratungs- und Vermittlungsstellen für die Ausbildungsplatzsuche
- Partner der Berufsausbildung und Förderprogramme
- Finanzielle Hilfen
- Hilfsangebote und Beratungsdienste
Über Ihren Besuch würden wir uns sehr freuen.
Kontakt:
Meinolf Rohling / Arbeitsgemeinschaft Jugendberufshilfe Pankow
meinolf.rohling@ba-pankow.verwalt-berlin.de
Tel.: 90295 -7266 oder 4881 3176
Frau Meißner / Gemeinsamer Arbeitgeberservice der
Agentur für Arbeit Pankow und des Jobcenters Berlin Pankow
Pankow.Arbeitgeber@arbeitsagentur.de
Tel.: 5555 85 8555 (Hotline)
Seitenanfang
7. Pankower Jugendkonferenz des Jobcenters Berlin Pankow
„Chancen nutzen - Jugend stärken“
26. Oktober 2011
Zeit und Ort: werden noch bekannt gegeben
Im Rahmen der „Ausbildungsoffensive Pankow“ findet nunmehr die 7. Pankower Jugendkonferenz unter dem Motto „Chancen nutzen - Jugend stärken“ statt.
Die Veranstaltung richtet sich an Fachleute und Akteure aus dem Fördersystem U 25 sowie an unsere Netzwerkpartner am Ausbildungs- und Arbeitsmarkt.
Wir werden die aktuelle Situation am Ausbildungs- und Arbeitsmarkt analysieren und die entsprechenden Herausforderungen für die Jugendlichen am Übergang von Schule in Beruf sowie für die beteiligten Akteure herausarbeiten.
Im Fokus der 7. Pankower Jugendkonferenz steht die Berliner Vereinbarung zur Nachwuchskräftesicherung durch Ausbildung. Diese Vereinbarung soll „Übergänge mit System“ schaff en und den Betrieb in den Mittelpunkt stellen. Ziel ist es, allen Jugendlichen Ausbildungsangebote und damit eine berufliche Perspektive zu bieten und die bisher brachliegenden Potenziale von Jugendlichen mit Startschwierigkeiten zu nutzen, die Berlin für die Fachkräftesicherung braucht.
In drei Workshops werden insbesondere Vertreter von Schule, von Wirtschaft und Kammern sowie von der Agentur für Arbeit und des Jobcenters Umsetzungsmöglichkeiten diskutieren.
Die Ergebnisse werden mit dem Ziel zusammengefasst, konkrete Verabredungen
für eine weitere Netzwerkarbeit zu vereinbaren.
Kontakt:
Christine Alms / Jobcenter Berlin Pankow
Christine.Alms@jobcenter-ge.de
Tel.: 5555 34 6100
Seitenanfang
Eltern und Schule – Partner bei der Berufsorientierung
Elternabende zur Stärkung der Elternrolle bei der Berufswahl
7. und 21. November 2011 von 18:30 bis 20:30 Uhr
Wolfdietrich-Schnurre-Bibliothek
Bizetstraße 41, 13086 Berlin
28. November 2011 von 18:30 bis 20:30 Uhr
Aula der Robert-Havemann-Schule,
Achillesstr. 79, 13125 Berlin
Elternabend Robert Havemann Schule 2011 - Beratung zur beruflichen Erstausbildung
Die richtige Berufswahl ist für Schülerinnen und Schüler eine der ersten weitreichenden Entscheidungen, die sie treffen müssen.
Erste und wichtigste Ansprechpartner für den Berufsfindungsprozess sind die Eltern. Bei einem stetig wachsenden Angebot von neuen Ausbildungsberufen und einer komplexer werdenden Arbeitswelt wird es auch für Eltern immer schwieriger, ihren Kindern bei der beruflichen Orientierung ein kompetenter Partner zu sein.
Gemeinsam mit den Pankower allgemeinbildenden Schulen und weiteren professionellen bezirklichen Partnern wie der Berufsberatung der Agentur für Arbeit und vielen anderen Beratungsstellen sowie Wirtschaftsvertreterinnen und –vertretern werden drei themenzentrierte Elternabende angeboten, die Eltern bei der Lebenswelt- und Berufsorientierung ihrer Kinder Unterstützung geben sollen.
Kontakt:
Meinolf Rohling / Bezirksamt Pankow / Ausbildungsverbund Berlin-Nord e.V.
meinolf.rohling@ba-pankow.verwalt-berlin.de
Tel.: 90295 -7266 oder 4881 3176
Seitenanfang
„Berufe zum Ausprobieren“ – ein Theorie-Praxis-Angebot
15. und 16. November 2011
Gustave-Eiffel-Schule
Hanns-Eisler-Straße 78-80, 10409 Berlin
4. Ausbildungstag Pankow, 2011 - Schneider
Jugendliche werden mit immer schnelleren und tiefgreifenderen Entwicklungen der Arbeitswelt konfrontiert. Eine möglichst frühzeitige, kontinuierliche und qualifizierende berufliche Orientierung ist zunächst eine Aufgabe, die sowohl Eltern als auch Schule übernehmen müssen.
Im Rahmen der „Ausbildungsoffensive Pankow“ wird für und mit Schülerinnen und Schülern der 7. und 8. Klassen, aufbauend auf dem Modell des Vorjahres, ein jugendgerechtes und übertragbares Berufsorientierungsprojekt „Berufe zum Ausprobieren“ entwickelt.
Daran sind Lehrerinnen und Lehrer der Schule ebenso beteiligt wie zwei bezirkliche Jugendfreizeiteinrichtungen, freie und öffentliche Träger der Jugendhilfe, Bildungsträger sowie Fachleute aus der Wirtschaft.
Die „Berufe zum Ausprobieren“ werden im Unterricht sowohl vor- als auch nachbereitet und sind somit an der Gustave-Eiffel-Schule ein Bestandteil des Dualen Lernens.
Kontakt:
Gerd Jäger / Jugendamt Pankow
jug1100@ba-pankow.verwalt-berlin.de
Tel.: 90295 -7262
Video: "Berufe zum Ausprobieren" auf YouTube
Seitenanfang
„Medienstadt“ - Kreativberufe zum Ausprobieren
21. bis 25. November 2011 von 9:00 bis 13:00 Uhr
Mit der Hagenbeck-Schule wird eine besondere Form der „Berufe zum Ausprobieren“ als Baustein des Dualen Lernens erprobt.
Während einer Projektwoche lernen bis zu 120 Schülerinnen und Schüler der 7. Klassen in 10 bis 12 Workshops verschiedene Tätigkeiten und Berufsbilder im Medien- und Kulturbereich kennen.
Im Vordergrund steht dabei, angeleitet von erfahrenen Berufspraktikerinnen und Berufspraktikern, produktorientiertes und berufsnahes Ausprobieren, Hineinschnuppern in die jeweiligen Berufsbilder und das kreative Erarbeiten von Medienprodukten zum gemeinsamen Thema Toleranz.
Die Workshops verstehen sich als Teile eines gemeinsamen Projektes und beziehen sich auch praktisch aufeinander. So garantiert die Veranstaltungstechnik die Licht- und Tontechnik für die Präsentation.
Workshop Maskenbildnerin (Fotos: lorfuin)
Als Werbung sollen ein Plakat und ein Flyer erarbeitet werden. Für das Internet sollen eine kleine Webseite, ein Flash-Film o.ä. produziert werden. Die Maskenbildnerinnen und -bildner wenden ihr eingeübtes Schminken auf die Darstellerinnen und Darsteller an. Die Radiogruppe produziert ein Podcast zum Thema, das auf der Webseite zu hören sein wird. Das Hörspiel oder Teile davon werden bei der Aufführung eingebaut.
Zum Abschluss präsentieren alle Workshops ihre Ergebnisse und laden dazu Freunde und Familien ein.
Schülerinnen und Schüler können ihre Stärken in verschiedenen bei der jeweiligen Arbeit notwendigen Kompetenzen wie Teamfähigkeit, Kommunikation, Organisation/Arbeitssystematik, Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit, Kreativität, Motivation, Kritikfähigkeit feststellen. Diese Reflexion wird unterstützt durch ein Verfahren, bei dem sich die Jugendlichen mit Fragebögen selbst einschätzen und dies mit den Beobachtungen der Workshopleiterinnen bzw. des Workshopleiters abgleichen können.
Die Jugendlichen erhalten ein Zertifikat über die Teilnahme an diesem Baustein des Dualen Lernens.
Kontakt:
Birgit Mosis & Jörg Klemkow / Mezen
Tel.: 8146 7852
Marko Grahl
Tel.: 8146 7851
medienstarter@wetek.de
Seitenanfang
Sicherung des Fachkräfteangebots in Berlin –
Welchen Beitrag können die Oberstufenzentren leisten?
23. November 2011
19:00 bis 21:00 Uhr (anschließend get together)
(Ab 18:15 Uhr fi ndet für Interessenten eine Hausführung statt.)
Oberstufenzentrum Bürowirtschaft und Dienstleistungen
Mandelstr. 6 – 8, 10409 Berlin
Seit einiger Zeit klagen Unternehmensvertreter über den „Facharbeitermangel“. Gleichzeitig haben wir in Berlin immer noch relativ viele Jugendliche, die keine qualifizierte Ausbildung bekommen. Eine der dringenden Aufgaben der Bildungspolitik wird es deswegen werden, dieses Missverhältnis aufzulösen.
Auf dieser Veranstaltung soll es darum gehen, wie die Oberstufenzentren einen Beitrag zur Steigerung des Fachkräfteangebots in Berlin leisten.
OSZ Gastgewerbe, Themenabend zur Fachkräftesicherung, 2011
Die Oberstufenzentren bieten schon seit Jahren qualifizierte Ausbildungsgänge an, die zum Großteil auch gut auf dem 1. Arbeitsmarkt angenommen werden.
- Welche Angebote gibt es?
- Wo verbleiben die Absolventen dieser Ausbildungsgänge?
- Welche Kompetenzen werden in diesen Ausbildungsgängen vermittelt?
- Welche Anstrengungen müssen unternommen werden, damit das Angebot noch weiter verbessert werden kann?
Um diese Fragen soll es bei der Veranstaltung gehen. Prof. Münk von der Universität Duisburg-Essen wird als anerkannter Experte zu diesen Fragen einen Input geben, bevor Bildungsexperten aus Berlin im Rahmen von Statements diesen Vortrag reflektieren. Eine Podiumsdiskussion mit Vertreterinnen und Vertretern der Oberstufenzentren rundet die Veranstaltung ab.
Kontakt:
Stefan Marien / Oberstufenzentrum Bürowirtschaft und Dienstleistungen
S.Marien@oszbwd.de
Telefon: 030 421854-11
Meinolf Rohling / BA Pankow und Ausbildungsverbund Berlin-Nord e.V.
meinolf.rohling@ba-pankow.verwalt-berlin.de
Tel.: 90295 -7266 oder 4881 3176
Seitenanfang
Kultur der Selbstständigkeit – Stärkung der unternehmerischen Kompetenz in Schule und Ausbildung
Immer mehr Berufe vor allem aus der Kreativ- und Medienbranche, aber auch handwerkliche Berufe münden in eine selbstständige Tätigkeit als Freiberufler/in, Einzelunternehmer/in und Kleinstunternehmer/in. Die jungen Absolvent/innen leben zwischen den Welten: Aufträge, Minijobs und Transferleistungen - zeitgleich oder in sich abwechselnden Phasen, unfreiwillig, weil das Geld nicht reicht mit einem Job, aber auch freiwillig, weil es Spaß macht, verschiedene Dinge zu tun.
Die klassischen Zuordnungen „angestellt oder selbstständig“ treffen immer öfter nicht mehr auf die Realität in der Wirtschafts- und Arbeitswelt zu.
Die Übergänge zwischen Unternehmersein und Angestelltensein werden fließender und erfordern verstärkt Kompetenzen, sowohl unternehmerisch denken und handeln zu können, als auch als Angestellter klar zu kommen. Sowohl die klassische Gründungsunterstützung und Unternehmensberatung als auch Maßnahmen zur beruflichen Orientierung, Ausbildung und Integration basieren aber nach wie vor auf dem Entweder-Oder-Prinzip.
Hier stellen sich folgende Fragen:
- Sollte unternehmerische Kompetenz eine Schlüsselkompetenz werden, die auch ein Angestellter „beherrschen“ sollte?
- Wie werden junge Menschen an der 1. und 2. Schwelle auf die neuen Anforderungen und „Berufsbilder“ hin ausgebildet?
- Müssten nicht schon in der beruflichen Orientierungsphase in den Schulen diese beruflichen Alternativen „gelehrt“ und vermittelt werden oder gehört der Erwerb dieser Kompetenz zum Bereich des informellen Lernens, zum lebenslangen Lernen?
Mit der Einführung der Schulstrukturreform für Berlin und dem Dualen Lernen als Umstrukturierung von Schule in Richtung Öff nung zur Arbeitswelt sind Rahmenbedingungen geschaffen worden, die es ermöglichen, dass Schülerinnen und Schüler Angebote erhalten können (u. a. der Berufsorientierung, Praxistage, Firmenpraktika), die sie auf kommende Anforderungen in Berufsausbildung und Arbeitsleben bestmöglich vorbereiten.
- Das bietet die Möglichkeit, die Förderung unternehmerischer Kompetenzen zu einem wichtigen zukünftigen Handlungsfeld und bildungspolitischem Ziel werden zu lassen, das Schulen als einen Bestandteil in den Unterricht integrieren.
- Gründungsvorbereitung oder die temporäre Führung eines kleinen Unternehmens kann ein Modul in einer Kette der beruflichen Bildung sein und sollte nicht am Ende eines Prozesses stehen: Der Weg zum Ziel ist das Entscheidende im Berufsfindungsprozess.
Diskutieren Sie mit uns in verschiedenen Fachgesprächen, die wir zum Thema Stärkung der unternehmerischen Kompetenz in Schule und Ausbildung im Rahmen der Ausbildungsoffensive Pankow anbieten werden.
Die Veranstaltungen werden im Winter 2011 und Frühjahr 2012 stattfinden. Die Termine sind in Kürze auf der Homepage der Ausbildungsoffensive unter www.ausbildungsoffensive-pankow.berlin.de einsehbar.
Frühzeitig werden wir zu den Veranstaltungen einladen.
Kontakt:
Maria Kiczka-Halit / Lok e.V.
maria.kiczka-halit@lokamotion.com
Tel.: 2977 9731/33
Meinolf Rohling / Bezirksamt Pankow
meinolf.rohling@ba-pankow.verwalt-berlin.de
Tel.: 90295 -7266 oder 4881 3176
Seitenanfang
Berufsorientierungswoche für Oberschulen
23. bis 27. Januar 2012
Wolfdietrich-Schnurre-Bibliothek
Bizetstraße 41, 13086 Berlin
Berufsorientierungswoche für Oberschulen, 2011
Die Wolfdietrich-Schnurre-Bibliothek bietet in Zusammenarbeit mit dem LernLaden Pankow eine Woche lang Pankower Schülerinnen und Schülern die Möglichkeit, sich über die vielfältigen beruflichen Bildungswege zu informieren.
Ergänzende Themenschwerpunkte sind:
- Formulierung der eigenen Wünsche
- Techniken zur Erstellung von Bewerbungen
- Grundinformationen zum Ausbildungssystem
- Möglichkeiten der adäquaten Ausbildungsplatzsuche
Zielgruppe sind Schülerinnen und Schüler der 8. bis 12. Klasse.
Die Veranstaltungen finden in der Zeit von 9:00 bis 13:30 Uhr statt.
Kontakt:
Sibylle Wenzel / Wolfdietrich-Schnurre-Bibliothek
sibylle-wenzel@web.de
Tel.: 9209 0980 -76
Seitenanfang
Jugendfreizeiteinrichtung als Ort für interdisziplinäres und kooperatives Lernen
Berufsorientierung zwischen Jugendfreizeiteinrichtung (JFE) und Schule
Frühjahr 2012
Ort: Wird noch bekannt gegeben
Mit dieser Veranstaltung wollen wir Vertreterinnen und Vertretern aus den Jugendfreizeiteinrichtungen, aus dem Bereich Schule und anderen Fachleuten ein Angebot machen, sich mit dem Thema Berufsorientierung in Jugendfreizeiteinrichtungen und mit Kooperationsmodellen auseinanderzusetzen.
Wir werden Ihnen in den Jugendfreizeiteinrichtungen umgesetzte und erprobte Pankower Konzepte zur Berufsorientierung vorstellen.
Damit wollen wir zeigen, dass Jugendfreizeiteinrichtungen generell Bildungsorte sind und wir in unseren Einrichtungen Lernfelder haben, die sich vorzüglich zur Lebenswelt- und Berufsorientierung junger Menschen eignen. Mit gelungenen Kooperationsmodellen zwischen Jugendfreizeiteinrichtungen und Schulen soll die weitere Zusammenarbeit angeregt werden.
Die Veranstaltung richtet sich an Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter von Jugendfreizeiteinrichtungen in kommunaler und freier Trägerschaft.
Ebenso an Vertreterinnen und Vertreter der bezirklichen allgemeinbildenden Schulen und an Fachleute, die sich mit dem Thema „Übergang Schule-Ausbildung“ beschäftigen. Es wird Zeit und Gelegenheit geben, sich gegenseitig kennenzulernen und neue Partner zu gewinnen.
Kontakt:
Meinolf Rohling / Jugendamt Pankow
Meinolf.Rohling@ba-pankow.verwalt-berlin.de
Tel.: 90295 -7266
Gregor Wengel / JFE Mühlenstraße 14
jfe.lagamue@googlemail.com
Tel.: 4847 9845
Seitenanfang
Win-Win für Pankow: Betriebliche Integrationspotenziale für junge Menschen mit Behinderungen erschließen und nutzen
März/April 2012
Im Rahmen der Ausbildungsoffensive Pankow haben sich im Oktober 2009 die freien Träger Berliner Zentrum für Selbstbestimmtes Leben e.V., Fördern durch Spielmittel - Spielzeug für behinderte Kinder e.V. und das Netzwerk für betriebliche Integration und Sozialforschung e.V. und weitere Partner aus der Verwaltung zur „Pankower Initiative Ausbildung und Arbeit für Menschen mit Behinderung – PIAA“ zusammengeschlossen.
Die Initiative hat das Ziel, die Teilhabe am Arbeitsleben von jungen Menschen mit Behinderungen in Berlin Pankow durch betriebliche Formen der Berufsorientierung, Berufsvorbereitung und Berufsausbildung zu fördern. Sie beruft sich dabei insbesondere auf Artikel 27 der UN-Behindertenrechtskonvention. Danach haben Menschen mit Behinderungen ein „Recht auf die Möglichkeit, den Lebensunterhalt durch Arbeit zu verdienen, die in einem offenen, integrativen und für Menschen mit Behinderungen zugänglichen Arbeitsmarkt und Arbeitsumfeld frei gewählt oder angenommen wird.“ Dies kann nur dann erreicht werden, wenn sich auch Betriebe des allgemeinen Arbeitsmarktes dafür einsetzen. Dass dies bereits geschieht, wurde auf zwei Themenabenden der Ausbildungsoffensive Pankow gezeigt, auf denen junge Menschen mit Behinderungen, Schulen und Arbeitgeber von ihrer Zusammenarbeit berichteten.
Joanna Valiente Mu _oz Foerderung Durch Spielmittel E V 2011
Insbesondere aufgrund der positiven Resonanz, die diese Themenabende fanden, beantragte PIAA beim Bezirklichen Bündnis für Wirtschaft und Arbeit in Pankow ein Projekt, das zeigen soll, wie betriebliche Integrationspotenziale für junge Menschen mit Behinderungen umfassender als bisher erschlossen und genutzt werden können. Die zentrale Aufgabe besteht darin, betriebliche Qualifizierungsmaßnahmen zur beruflichen Vorbereitung von jungen Menschen mit Behinderungen zu entwickeln und umzusetzen, die auf einen konkreten Personalbedarf ausgerichtet sind und bruchlose Übergänge in betriebliche Ausbildungs- oder sozialversicherungspflichtige Arbeitsverhältnisse schaffen.
Darüber hinaus sollen die im Projektverlauf gewonnenen Erfahrungen als praxistaugliche Handreichungen zur Anbahnung und erfolgreichen Durchführung von betrieblichen Integrationsprozessen veröffentlicht werden.
Um die Ziele, Arbeitsweisen und die ersten Ergebnisse des Projektes bekannt zu machen und mit Ihnen zu diskutieren, wird im März/April 2012 ein Themenabend stattfinden, zu dem wir Sie rechtzeitig einladen werden.
Kontakt:
Meinolf Rohling / BA Pankow / „Pankower Initiative Ausbildung und Arbeit
für Menschen mit Behinderung (PIAA)“
meinolf.rohling@ba-pankow.verwalt-berlin.de
Tel.: 90295 -7266 oder 48 81 31 76
Seitenanfang
Girls’ Day - Berufsorientierungsaktion für Mädchen
26. April 2012
Die Einsatzorte sind berlinweit
Das Pankower „Fördersystem U 25“ hat diese Aktion seit der Ausbildungsoffensive 2008/09 im Programm, um so die Beteiligung von Pankower Unternehmen, Institutionen, Verbänden und Schulen am Girls’Day zu fördern.
Mädchen haben am Girls’ Day die Möglichkeit, praxisnah eine Vielzahl von Berufen im handwerklichen, naturwissenschaftlich-technischen Bereich und in der Medienbranche kennen zu lernen. Ziel des Girls’ Day ist es, die Aufmerksamkeit der Mädchen bei der Berufswahl auf „frauenuntypische“ Bereiche zu lenken, Vorbehalte gegenüber solchen Berufen abzubauen und so das Berufswahlspektrum zu erweitern.
Eltern erhalten die Gelegenheit, über die Erlebnisse ihrer Töchter beim Girls’ Day den Prozess der Berufswahl zu begleiten und so auch selbst einen Einblick in zukunftsträchtige Berufsbilder zu bekommen.
Schulen nehmen über den Girls’ Day Kontakte zu Unternehmen und Betrieben in der Region auf. Lehrerinnen und Lehrer haben mit dem Girls’ Day Anknüpfungspunkte für Projekte zur Berufsorientierung und Lebensplanung von Klasse 5 bis 10.
Unternehmen erschließen sich durch die Teilnahme am Girls’ Day Personalressourcen für die Zukunft, stärken das Wir-Gefühl und sorgen für ein positives Firmenimage.
Der Bildungsträger LIFE e.V. koordiniert in Zusammenarbeit mit den Berliner Arbeitsagenturen den Girls’ Day berlinweit.
Weitere Informationen unter: www.life-online.de
oder www.girls-day.de
.
Kontakt:
Frau Gerstenberger / Gleichstellungsbeauftragte Bezirksamt Pankow
heike.gerstenberger@ba-pankow.verwalt-berlin.de
Tel.: 90295 -2305
Meinolf Rohling / Bezirksamt Pankow
meinolf.rohling@ba-pankow.verwalt-berlin.de
Tel.: 90295 -7266
Seitenanfang
Schule und Betrieb – Chancen und Schwierigkeiten einer allseits gewünschten Partnerschaft
Unter der Überschrift „Der Betrieb steht im Mittelpunkt“ wird in der „Berliner Vereinbarung zur Nachwuchskräftesicherung für Unternehmen durch Ausbildung“ ausgeführt, dass „die Vorteile der praxisorientierten Berufsvorbereitung im Betrieb denen im geschützten Raum (Schule/Träger) vorzuziehen“ sind.
Dieser Berliner Anspruch gilt auch für junge Menschen mit Behinderungen. Nachfolgende Fragestellungen sind im Rahmen eines weiteren „Pankower Themenabends Ausbildung“ Grundlage der Debatte:
- Auf welche Weise kann die Berufsvorbereitung von jungen Menschen mit Behinderungen oder mit Startschwierigkeiten in der Zusammenarbeit zwischen Schulen und Betrieben des allgemeinen Arbeitsmarktes in Berlin durchgeführt werden?
- Welche Barrieren sind dabei zu überwinden?
- Welche Perspektiven werden damit geschaffen?
Gemeinsam mit Ihnen wollen wir diesen Fragen nachgehen und Ansätze einer bezirklichen Umsetzung erarbeiten.
Die Veranstaltung ist für das Frühjahr 2012 geplant. Der genaue Termin
wird frühzeitig auf der Homepage der Ausbildungsoffensive unter
www.ausbildungsoffensive-pankow.berlin.de
bekannt gegeben. Die Einladung zu diesem Themenabend erfolgt langfristig.
Kontakt:
Meinolf Rohling / BA Pankow & „Pankower Initiative Ausbildung
und Arbeit für Menschen mit Behinderung (PIAA)“
meinolf.rohling@ba-pankow.verwalt-berlin.de
Tel.: 90295 -7266 oder 48 81 31 76
Seitenanfang
5. Ausbildungstag Pankow
23. Mai 2012 ab 9:00 Uhr
Sportforum Berlin
Weißenseer Weg 53, 13053 Berlin
Auch der 5. Ausbildungstag Pankow ist eine Gemeinschaftsveranstaltung aller Mitglieder des Fördersystems U 25, der Arbeitsgemeinschaft Jugendberufshilfe Pankow, der Mitglieder des Ausbildungsverbundes Berlin-Nord e.V. und weiterer Akteure des Bezirkes, die sich im Themenfeld der Jugendberufshilfe bewegen, sowie der Pankower Wirtschaft und der Pankower Schulen.
Die Veranstaltungsmesse richtet sich an alle Schülerinnen und Schüler ab der 8. Klasse aller allgemeinbildenden Schulen des Bezirkes.
Eine Vielzahl von Experten und Akteuren werden rund um das Thema Bewerbung informieren und beraten. Darüber hinaus gibt es Gelegenheit, unterschiedliche Berufsfelder und Ausbildungsberufe nicht nur kennen zu lernen, sondern auch „anzufassen“. Vor Ort stehen Ausbilder und auch Auszubildende zum Gespräch über die jeweiligen Berufe zur Verfügung.
Neben der Ausbildungsmesse werden ca. 10 Fachforen für Schülerinnen und Schüler der 9. Klassen angeboten. In jedem dieser Workshops wird ein Vortrag zu dem jeweiligen Beruf bzw. Berufsfeld gehalten. Es gibt die Möglichkeit, Einblick in Ausbildungsperspektiven unterschiedlicher Branchen zu erhalten und Näheres über Wege und Perspektiven schulischer Ausbildungsgänge zu erfahren. Experten aus Wirtschaft und Bildung beantworten Fragen zu Ausbildungsinhalten oder auch zu Aspekten wie Verdienst, Arbeitszeiten, Arbeitsbelastungen, Aufstiegschancen usw.
Der Ausbildungstag Pankow wird im Unterricht sowohl vor- als auch nachbereitet und somit ein Bestandteil des Dualen Lernens der teilnehmenden Schulen.
Kontakt:
Meinolf Rohling / Bezirksamt Pankow
meinolf.rohling@ba-pankow.verwalt-berlin.de
Tel.: 90295 -7266 oder 4881 3176
Seitenanfang
Gemeinschaftsaktion der bezirksansässigen Oberstufenzentren und des Gemeinsamen Arbeitgeberservices Pankow zur Fachkräftesicherung
Im Rahmen der Ausbildungsoffensive Pankow werden erstmalig Aktivitäten mit modellhaftem Charakter zur Fachkräftesicherung initiiert, bei denen die im Bezirk Pankow ansässigen Oberstufenzentren:
- marcel-breuer-schule (OSZ für Holztechnik, Glastechnik und Design)
- Martin-Wagner-Schule (OSZ Bautechnik II)
- Brillat-Savarin-Schule (OSZ Gastgewerbe)
- Oberstufenzentrum Bürowirtschaft und Dienstleistungen
mit dem Gemeinsamen Arbeitgeberservice der Agentur für Arbeit Pankow und des Jobcenters Berlin Pankow kooperieren.
Am „Tag der offenen Tür“ der jeweiligen Oberstufenzentren werden junge Menschen, die entweder einen Ausbildungsplatz oder – nach erfolgreicher Ausbildung - einen Arbeitsplatz suchen, mit potenziellen Ausbildungsbetrieben bzw. Arbeitgebern zusammengeführt.
OSZ Gastgewerbe, Themenabend zur Fachkräftesicherung, 2011
Unternehmen, die ausbilden bzw. Berufsanfänger einstellen wollen, bekommen so die Gelegenheit, an den „Tagen der offenen Tür“ in den Oberstufenzentren potenzielle Bewerberinnen und Bewerber vor Ort kennenzulernen und erste Einstellungsgespräche zu führen.
Interessierte Unternehmen erhalten die Möglichkeit, ihr Betriebsprofil auf der Internetseite des jeweiligen OSZ einzustellen. Die Bewerberinnen und Bewerber können sich anhand des Profils zielgerichtet um diesen Ausbildungs- bzw. Arbeitsplatz bewerben. Das jeweilige Oberstufenzentrum stellt für ein ca. halbstündiges Erstgespräch den Unternehmen die nötigen Räume zur Verfügung. Die/der Bewerber/in soll aus dem Interview mit einem „handfesten“ Ergebnis herauskommen.
Das kann lauten:
- Wir möchten Sie zu einem weiteren Gespräch einladen.
- Wir möchten Sie zu einem Probearbeiten einladen.
- Ein weiteres Gespräch können wir Ihnen nicht anbieten, weil…
Junge Menschen bekommen so die Gelegenheit, in Kontakt mit dem ersten Arbeitsmarkt zu treten. Sie können sicher sein, vom Betrieb angehört zu werden. Selbst eine Absage führt dazu, für weitere Bewerbungen wertvolle Tipps und Hinweise für die Verbesserung der Unterlagen und für die Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch zu erhalten. Das stärkt das Selbstbewusstsein und hilft souveräner aufzutreten.
Die teilnehmenden Unternehmen ersparen sich aufwendige Auswahlverfahren und lernen Bewerberinnen und Bewerber vor Ort kennen.
Mit diesem Schritt will die Ausbildungsoffensive Pankow mit den oben benannten Partnern bei den Fachevents der „Tage der offenen Tür“ der Oberstufenzentren zusammen bringen, was zusammen gehört.
Brillat-Savarin-Schule / stellv. Schulleiter Jürgen Dietrich
1813102@schulen.verwalt-berlin.de / Tel. 914266-0
marcel-breuer-Schule / Schulleiter Holger Sonntag
03b09@marcel-breuer-schule.de / Tel. 912 052 175
OSZ Bürowirtschaft und Dienstleistungen / Schulleiter Stefan Marien
oszbwd@gmx.de / Tel. 421854-11
Martin-Wagner-Schule / Schulleiter Henning Behrens
verwaltung@oszbau2.de / Tel. 912052105
Seitenanfang
Anzeichen und Auswirkungen von Suchtmittelkonsum und „schädlichem Freizeitverhalten“ in der Ausbildung
Ein weiteres wichtiges, oft verkanntes und weit unterschätztes Thema sind die Auswirkungen von Suchtmittelkonsum und „schädlichem Freizeitverhalten“ in und während der Ausbildung.
Mit diesem Themenkomplex will sich die Ausbildungsoffensive Pankow an diejenigen wenden, die in der direkten Verantwortung für Auszubildende stehen. Das untenstehende Beratungsangebot richtet sich insbesondere an Betriebsinhaber/innen und Ausbilder/innen, aber auch an Berufsschullehrer/innen und Sozialarbeiter/innen, die auf dem zweiten Arbeitsmarkt tätig sind.
Auswirkungen von Suchtmittelkonsum oder schädlichem Freizeitverhalten sind für Laien nur sehr schwer erkennbar. Die Trennlinie von „süchtig sein“ und „suchtaffinem Verhalten“ ist fließend und für Nichtfachleute nicht feststellbar.
Die vier aufgeführten Beratungsträger haben sich ausschließlich zu diesem Thema zu einem Verbund in Pankow zusammengeschlossen, an die sich alle, die mit dieser Problematik zu tun haben, vertrauensvoll wenden können.
Seitenanfang
Integration durch Austausch
Mal im Ausland arbeiten, aber kein Geld für den Start dort?
Nicht klar, was nach der Schule kommt, aber die Zeit sinnvoll nutzen?
Dann ist das Angebot der EventBerlin-Mobilitätswerkstatt, und ab 2012 zusätzlich EventBerlin-Unlimited, genau richtig!
Für arbeitslose junge Menschen im Alter von 18 bis 30 Jahren, die Interesse an der Kreativbranche haben, bietet das Projekt des Trägers WeTeK Berlin gGmbH eine dreimonatige Berufsorientierung bzw. ein gleichlanges Unternehmenspraktikum im europäischem Ausland an.
Sie können während ihres Aufenthaltes die Arbeitswelten in Finnland, England, Schweden oder Italien kennenlernen. Ziel ist die Verbesserung der Beschäftigungschancen. Damit erlangen sie einen Wettbewerbsvorteil auf dem Arbeitsmarkt. Das Projekt wird aus Mitteln des Programms „IdA-Integration durch Austausch“ (www.ida.de
) gefördert und in Kooperation mit der Pfefferwerk Stadtkultur gGmbH, dem Jobcenter Berlin Pankow und der Berlin Music Commission umgesetzt.
Für junge Leute gemacht:
Ihr steigert in der Zeit im Ausland Eure berufspraktischen Erfahrungen und Fremdsprachenkompetenz. Gleichzeitig trainiert Ihr medienpraktische Fähigkeiten durch eigene Projekte (z.B. Video-Dokus, Blogs, Erstellen von Broschüren etc.).
Selbstständigkeit, Lebens- und Arbeitskompetenz, Eigenverantwortung - all das kann gelernt werden, und dazu laden wir Euch ein!
Bewerbungen sind ab sofort möglich. Das Bewerbungsformular steht auf der Projekt-Homepage (www.network-eventberlin.de
) zum Download zur Verfügung. Hier könnt Ihr Euch auch über weitere Veranstaltungen
informieren.
Kontakt:
Frau Vieten, Frau Wölbing / WeTeK Berlin gGmbH
eventberlin@wetek.de
Tel.:44383 -302/ -354
Ihr findet uns auch bei Facebook / Eventberlin Mobilitätswerkstatt
Seitenanfang
Das Projekt „Koordinierungsstelle Ausbildungsoffensive Pankow“ wird vom Bündnis für Wirtschaft und Arbeit Pankow aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds (ESF) im Rahmen des Programms „Partnerschaft - Entwicklung - Beschäftigung“ (PEB) der Senatsverwaltung für Integration, Arbeit und Soziales sowie des Jobcenters Berlin Pankow und des Jugendamtes Pankow gefördert.
Seitenanfang
Seitenanfang
Die Ausbildungsoffensive Pankow wird von folgenden Partnern freundlich unterstützt:
Die Kooperationspartner der Ausbildungsoffensive Pankow
© Bezirksamt Pankow von Berlin